Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Flexible ArbeitszeitenImmer offen für Gespräche und hilfsbereit
Mitarbeiterrabatt und Schichten aussuchen
Siehe oben bei Verbesserungsvorschläge ableiten.
Ist oft ruhig
Netter zu den Arbeitsnehmern sein, weniger/keine blöden Sprüche hinterlassen, Gehalt für alle gleich machen oder nicht hohe unterschiede, Arbeitablehnung annehmen aufgrund von Schule/Klausurphase
Besser durchgreifen und zwischendurch auf den Tisch hauen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Maxigastro Hamm ist Gehalt/Benefits mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehalt war mau. Je nach Alter wurde den jüngeren Kollegen viel weniger gezahlt. Auch gehaltsunterschiede zwischen gleichaltrigen war teils unterschiedlich.
