Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei
Firmenwagen
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Parkplatz
Gute VerkehrsanbindungDas Team und die Bezahlung
Die überhebliche Art und Weise der Vorgesetzten
Keine Kommunikation mit der Chefin möglich. Wechselnde PDL weil es dort keiner länger als 3 Monate aushält.
Unmenschlichkeit gegenüber allen vom Arbeitgeber.
Persönliches Gespräch. Dienszplan muss Mitte des Monats raus kommen nicht am letzten Tag!
Ein Seminar zum Thema Mitarbeiterführung und mehr Verständnis,eigene Präsenz und Interesse wären absolut notwendig
Der am besten bewertete Faktor von MB Care Pflegedienst ist Kollegenzusammenhalt mit 2,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
So soll es sein.
Arbeit an sich super, nette Kollegen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MB Care Pflegedienst ist Work-Life-Balance mit 1,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Da man ständig einspringen muss und sehr wenig Urlaub hat
Ganz ganz schlecht. Viele Krankenscheine, steter Wechsel der Kollegen und der PDL's (in 7 Jahren 9 PDL's)! Doppeldienste und schlecht bezahlte Rufbereitschaften bei einer 6-Tage Woche und nur 28 Urlaubstage. Immer 12 Schichten und nur jedes 2. Wochenende frei (falls man nicht noch einspringen muss).
Dienstplan meist erst am letzten Tag des Monats für den Folgemonat ausgehängt. Auf private Wünsche wird überhaupt nicht eingegangen.
Bei 12 Arbeitstagen, Wechsel von Spät oder Teildiensten in den Frühdienst eher keine Balance
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Wird dort nicht angeboten! Hauptsache die Touren sind abgedeckt.
Weiterbildung möglich
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Sich überschätzen.
