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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 21 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Events
- Barrierefrei
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Perfekte Schulungen. Kommunikativ und unterstützend.
Tolles Team, Homeoffice, flexible Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, gutes Team
Die Wertschätzung
Der Arbeitgeber hat immer ein offenes Ohr, man kann konstruktieve Kritik oder Verbesserungsvorschläge in regelmässigen Meetings vorbringen, es wird dann auch immer versucht diese (guten) Vorschläge in die Tat umzusetzen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Bisher nichts
fällt mir nichts ein
Arbeitgeber kommuniziert gar nicht mit einem, lässt nur ihre „ Pferdchen ” alles regeln.
Gehalt unterirdisch in der heutigen Zeit.
Keinerlei Aufstiegsmöglichkeiten.
Dauer Kündigungen monatlich.
Nach knapp 2 Jahren bei MMO habe ich nichts gefunden, was ich bemängeln kann. Ich hoffe, es wird weiterhin so bleiben.
Ich muss mir selber einen geeigneten PC oder Laptop besorgen, bzw. meinen privaten PC benützen
Verbesserungsvorschläge
Ich habe keine Verbesserungsvorschläge
Es sollte wertschätzender mit den Mitarbeitern umgegangen werden. Ein Lob oder eine Belohnung bei guter Arbeit, würde Vieles ändern, mehr Urlaub, keine Kündigung bei Krankheit
Erfolg ist dauerhaft nur möglich, wenn man seine Mitarbeiter wertschätzt und nicht ausbeutet
bessere Führungskraft, die einen auch Ernst nimmt.
Keine, alles Bestens
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,7
Der am besten bewertete Faktor von Medical Mobile Office Service ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
Der ist super, sich unterstützendes Team
Wir sind eine lustige Truppe
Ich bin zufrieden.
Unter stammpersonal gut,
Hilfsbereit
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Medical Mobile Office Service ist Karriere/Weiterbildung mit 3,4 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Keine Aufstiegsmöglichkeiten, wer als Sekretärin eingestellt wird, bleibt da auch!
Gar nicht gegeben. Versprochen wird am Anfang aber das gelobte Land
Wird versprochen, bekommt man nicht
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Medical Mobile Office Service wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Medical Mobile Office Service besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 82% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Medical Mobile Office Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 14 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Medical Mobile Office Service als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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- 🤝Führung & Kommunikation
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
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Medical Mobile Office Service
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unter Leistungsdruck setzen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Medical Mobile Office Service
Branchendurchschnitt: Dienstleistung