Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Medizinisches Labor Prof. Schenk / Dr. Ansorge & Kollegen?

Medizinisches Labor Prof. Schenk / Dr. Ansorge & Kollegen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Medizinisches Labor Prof. Schenk / Dr. Ansorge & Kollegen schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Medizinisches Labor Prof. Schenk / Dr. Ansorge & Kollegen als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Medizinisches Labor Prof. Schenk / Dr. Ansorge & Kollegen das Gehalt?

Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Medizinisches Labor Prof. Schenk / Dr. Ansorge & Kollegen wahr?

Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Medizinisches Labor Prof. Schenk / Dr. Ansorge & Kollegen als eher modern.

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Medizinisches
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 2,1Gehalt/Benefits
- 2,4Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,2Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 2,8Work-Life-Balance
- 2,3Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 2,2Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,7Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Betriebsarzt
86%86
Parkplatz
86%86
Mitarbeiter-Events
57%57
Barrierefrei
43%43
Kantine
14%14
Flexible Arbeitszeiten
14%14
Gute Verkehrsanbindung
14%14

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende schlecht finden

•Probleme werden nicht geklärt und lieber ignoriert
•keine offenen Kommunikation
•Vorgesetzte finden keine Einigung wie
die Prob n abzuarbeiten sind

September 2026Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Kommunikanten zwischen Angestellten und den Vorgesetzten verbessern.
Die Vorgesetzten sollten mehr auf die Kritik der Angestellten eingehen und diese nicht nur abtun.

September 2026Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Medizinisches Labor Prof. Schenk / Dr. Ansorge & Kollegen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Medizinisches Labor Prof. Schenk / Dr. Ansorge & Kollegen schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Medizinisches Labor Prof. Schenk / Dr. Ansorge & Kollegen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Medizinisches Labor Prof. Schenk / Dr. Ansorge & Kollegen als eher modern.