Ihr Unternehmen?
Meier Baustoffe GmbH als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 2,4Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 2,6Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 2,6Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,7Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
selbstständiges arbeiten möglich -> keine genauen Vorgaben
Meist entspannten klima
Sehr kulanter Arbeitgeber, man hat durchaus seine Freiheiten und kann eigene Ideen einbringen. Auch neue Kollegen werden herzlich aufgenommen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kronisch unterbestzt hoher altersdurchschnitt (keine gesunde mischung)
Arbeitszeiten
Kann eigentlich nichts extrem Negatives sagen.
Verbesserungsvorschläge
Auf Mitarbeiter mehr zugehn und zuhören/anhören
mehr Mitarbeitergespräche führen
Potenziellen Bewerbern und dem Personal generell mehr Benefits anbieten um die Motivation hochzuhalten. Manchmal mehr Kommunikation.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Image
Der am besten bewertete Faktor von Meier Baustoffe ist Image mit 4,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Regional meiner Erfahrung nach sehr angesehene Firma, mitunter auch weil familiengeführt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Auf Weiterbildung wird sehr großen Wert gelegt und man bekommt jedes Jahr umfassende Angebote. Je nach Interesse wird man von den Abteilungsleitern problemlos dort angemeldet wofür man sich interessiert und es wird einiges an Geld investiert. Die Karriereleiter aufzusteigen ist ebenfalls möglich, sofern die Personalstruktur es zulässt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Meier Baustoffe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Meier Baustoffe schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Meier Baustoffe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Meier Baustoffe als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.