Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Hund erlaubt
Parkplatz
Gesundheits-MaßnahmenDas Arbeitsklima kann man aktiv und individuell mitgestalten. Gespräche mit den Vorgesetzten finden auf Augenhöhe statt. Bei Fragen wird man aktiv mit eingebunden. Die Azubis haben gute Chance auf Übernahme.
Kollegenzusammenhalt, verfügbare Arbeitsmittel, persönliche Entfaltung
Great Projects, amazing Team, Successful Clients & great Party
Viele bekannte Kunden. Wir machen Apps, über die danach gesprochen wird. Erfolge weiß man zu feiern.
Interessanter Job mit vielen Möglichkeiten das Unternehmen persönlich mitzugestalten
Kleines Büro
Der am besten bewertete Faktor von Mobile Software ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
familiäres Umfeld
Tolles gemütliches Büro zum Wohlfühlen
Die Erbringung von guter Leistung wird ganz klar gelobt und gefördert.
Man merkt dass die Atmosphäre gut ist, wenn man den Feierabendgong nicht bemerkt!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Wer Aufgaben und Verantwortung übernimmt und Initiativen ergreift, hat hier die besten Aufstiegsmöglichkeiten. Hier kann jeder sich voll entfalten. Der Mitarbeiter kann auf Wunsch durch eine Weiterbildung gefördert werden.
Dank super spannenden und erfolgreichen Projekten an denen man stark mit eingebunden wird füllt sich das persönliche Portfolio immens. Und diese Praxiserfahrung ist zumindest für meinen Berufszweig als Grafiker sehr viel wert. Intern dagegen gibt es flache Hierarchien, weshalb man (vorausgesetzt man erfüllt die vorausgesetzten Anforderungen) gleich in einer guten Stellung beginnen kann.
