Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte).
Alle 11 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei- Parkplatz
- Rabatte
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Coaching
- Kinderbetreuung
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- familiäres Miteinander & sehr gutes Betriebsklina
- 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- tariflich festgelegtes Gehalt
- krisensicher
Unterstützung bei der Ausbildung durch schulungen
Dass unser Chef zu jeder Zeit hinter uns steht! Vor allem jetzt in der schwierigen Corona Zeit. Er macht uns immer Mut und gewährleistet dass unsere Arbeitsstelle erhalten bleibt. Ich arbeite nämlich im Restaurant und wir sind natürlich schon etwas länger daheim.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das verhalten des abteilungsleiters
Mobbing am Arbeitsplatz und nichts wird unternommen. Es wird eher den Mobbern geglaubt. Man traut sich nicht einmal mit der Obrigkeit zu reden, da Anschreien an der Tagesordnung liegt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter zu gehen
Mehr samstage frei geben.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,4
Der am besten bewertete Faktor von Möbel Wanninger ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
In diesem Familienunternehmen in der 3. Generation wird Zusammenhalt groß geschrieben!
Meine Kolleginnen/Kollegen sind wie eine Familie
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Möbel Wanninger wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Möbel Wanninger schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Möbel Wanninger als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Möbel Wanninger als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Möbel Wanninger
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Langfristigen Erfolg anstreben.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Möbel Wanninger
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur