Content-Management ist unser Business. Ob schlicht und funktional oder komplex und medienübergreifend: Wir setzen für unsere Kunden ausgeschlafene Projektlösungen um. Diese bestechen durch ein durchdachtes Design, exzellenter User Experience und modernster Technik.
Monday Consulting ist ein hanseatisches Unternehmen, in dem Kollegialität, Zusammenarbeit und Vertrauen großgeschrieben werden. Unser Team besteht aus Experten, die ihr Wissen mit Freude teilen und neue Kollegen tatkräftig unterstützen.
Erfolgreiche Teamarbeit muss auch Spaß machen. Deswegen sind für uns flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, gemeinsame Aktivitäten und ein guter Kaffee wichtig. Wir können mit einem Mix aus fachlicher Kompetenz und familiärer Zusammenarbeit nicht nur das Team, sondern auch unsere Kunden begeistern. Dazu zählen unter anderem die DAK-Gesundheit, HanseMerkur, die Hamburger Sparkasse, sowie die Generali Versicherungen. Dabei legen wir Wert auf langfristige Zusammenarbeit, sowohl bei unseren Mitarbeitern als auch bei unseren Kunden und Partnern.
Auch äußerlich lässt sich unsere hanseatische Herkunft unschwer erkennen. Zum Beispiel an unserem Büro: An der Grenze zu St. Pauli, oberhalb des Fischmarkts und mit Blick auf die Elbe, befinden wir uns im Herzen Hamburgs. Selbst der Grundriss des Gebäudes ähnelt einem Schiffsrumpf. Außerdem findet man bei uns keine Konferenzräume, sondern Docks.
Wer die digitale Zukunft verändern möchte und gerne über die Grenzen von Nullen und Einsen hinausschaut ist bei Monday Consulting genau richtig. Um unser Team zu erweitern suchen wir immer neue IT-Talente, die Java Heroes, Coding Ninjas oder JavaScript Rockstars werden wollen - oder es schon sind.
Wie ist es wirklich, hier zu arbeiten? Bewerte die Unternehmenskultur und hilf anderen, einen besseren Einblick zu bekommen.
UNTERNEHMENSKULTUR BEWERTENDein Weg
Bei uns kannst du Initiative und Verantwortung übernehmen, eigene Ideen platzieren und entwickeln. Moderne Tools ermöglichen dir Exzellenz bei deiner Arbeit. Und wir bieten dir gezielte Coaching- und Fortbildungsmöglichkeiten. Aber vor allem feiern wir deine kleinen und großen Erfolge – denn schließlich haben wir alle was davon.
Deine Zeit
Du organisierst dich selbst und arbeitest eigenverantwortlich – auch im Home-Office oder flexibel, wenn die Familie vorgeht. Jeden Freitag kommen wir in der Agentur zusammen und tauschen uns aus. Natürlich gibt es auch regelmäßig Team-Events wie unser Jahres-Kick-Off und unseren Stammtisch. Und am Wochenende? Da freuen wir uns auf Montag.
Dein Team
Uns ist ein freundliches Umfeld wichtig, in dem du sicher sein kannst, Teil eines tatendurstigen Teams zu sein. Du stellst dich Aufgaben, an denen du wächst, mit erfahrenen Kollegen an deiner Seite, von denen du jede Menge lernst. Flache Hierarchien und entspannte Chefs? Die gibt’s obendrauf.
Dein Ding
Am großen Tisch in unserer zentralen Lounge wird gemeinsam gegessen und gefeiert, in unseren „Think Tanks“ in Ruhe gegrübelt. Frisches Bio-Obst, eine richtige Kaffeemaschine, Kicker und Konsole stehen auch bereit. Und du entscheidest, ob du mit MacBook oder PC arbeiten willst und welches Smartphone zu dir passt. Ganz nach deinem Geschmack.
Impressum
Monday
Consulting GmbH
Breite Str. 61
22767 Hamburg
T +49 (0) 40 . 22 86
842 0
F +49 (0) 40 . 22 86 842 99
E info@monday-consulting.com
Vertretungsberechtigte
Geschäftsführer: Andreas Bögemann,
Marcel Scheland, Dirk Schrödter, Volker Schrödter
Sitz
der Gesellschaft: Hamburg
Registergericht: Amtsgericht Hamburg
Registernummer: HRB 109193
Umsatzsteuer-Identifikationsnummer gemäß § 27a
Umsatzsteuergesetz: DE 265148776
Wir sind eine inhabergeführte Agentur aus Hamburg. In unserem großzügigen Office am Fischmarkt hast du freie Sicht auf den Hafen und deine Zukunft.
Tools, die wir lieben
Die digitale Zukunft veränderst du nicht mit Werkzeugen von gestern. Darum arbeitest du bei uns mit modernsten Tools für Entwickler von Software und Web-Anwendungen.
Klar wollen wir, dass unsere Kunden Erfolg haben. Aber für uns alle hier gehört auch der Weg dorthin zum Ziel. Darum schaffen wir eine Kultur, die auf Zusammenarbeit basiert – mit Mut und ohne Angst vor Fehlern, denn die machen uns nur besser. Bei Monday kannst du wirklich was bewegen und zeigen, wie viel kreative Exzellenz in dir steckt.
In unserem Office am Fischmarkt hast du nicht nur eine gute Aussicht auf den Hafen sondern auch auf deine Karriere. Schau es dir doch direkt im 360° Grad Rundgang an.
Tolle Stimmung und Kommunikation auf Augenhöhe bei flachen Hierarchien.
Eigene Ideen werden gehört und oft positiv aufgenommen. Die Kollegen sind sehr nett und hilfsbereit.
Wir sind überrascht, dass du die Zusammenarbeit so empfunden hast. Gerade Hilfsbereitschaft und Kollegialität sind uns sehr wichtig. Zum Beispiel wurden auf einem Workshop von unseren Mitarbeitern folgende Begriffe als besonders kennzeichnend für Monday Consulting genannt: Zusammenarbeit, Kooperation, Kollegialität. Auch andere Bewertungen bei Kununu betonen die große Hilfsbereitschaft. Es tut uns leid, dass du einen anderen Eindruck gewonnen hast. Um aus deinem Feedback zu lernen, würden wir uns freuen, wenn du Kontakt mit uns aufnimmst und uns genauer erklärst, wie es zu deinem Eindruck kam.
Andreas Bögemann
Geschäftsführer
Es gibt eine Hand voll Teams mit verschiedenen Aufgaben, verschiedenen Kunden und verschiedener Spezialisierung. Alles ist dabei immer locker und per Du.
Den Mitarbeitern wird zugehört, Probleme werden schnell und auf dem kurzen Weg, meist unter Abstimmung mit den anderen Kollegen, gelöst.
Wann immer ein Problem bei mir auftritt, welches ich alleine nicht lösen kann, kommen die Kollegen zur Hilfe. Berufliche und Private Angelegenheiten kann man hier untereinander teilen.
Ich bin nach einem Stop relativ direkt nach dem Studium hier zu Monday. Ich lerne oft neue Dinge und verbessere meine Fähigkeiten durch den Austausch mit den Erfahreneren Kollegen.
Man kann mit jedem reden, wann und wo man will (außer es ist ein Kundengespräch).
Generell wird jeden zugehört und Beachtung geschenkt.
Absolut! Geschäftsführer und Kollegen untereinander, alle haben die gleichen Rechte und werden im Alltag gleich angesehen.
Wir sind relativ gut gemischt, zwischen 18 und 55 ist alles vertreten. Wir haben eine lockere, familiäre Art zu arbeiten und wer damit und den anderen Kollegen auskommt ist immer willkommen.
Es gibt eigentlich nur Geschäftsführer, Teamleiter und Mitarbeiter. Aufgrund der familiären Größe von Monday ist ein "Aufstieg" kaum möglich, aber auch nicht nötig. Nach "oben" geht es nur um Personalverwaltung. Wer gute Skills hat bekommt Verantwortung, so einfach!
Wenn deine Skills noch nicht so ausgereift sind, dann ist hier der beste Ort um das zu ändern, wenn du es denn möchtest! Man bekommt in jedem Fall die Möglichkeit zu üben und sich zu verbessern.
Das Gehalt ist bei all den Freiheiten und Möglichkeiten etwas unter dem Durchschnitt, aber absolut in Ordnung! Betr. Altersvorsorge gibt es auch auf Wunsch.
Super gelegenes Büro direkt am Hamburger Fischmarkt im 5. Stock mit Blick auf Elbe und Hafen, gemeinschaftliche Küche und Essbereich, Großraumbüro mit 2 Flügeln, Thinktanks, Meetingräume, grüne Pflanzen im ganzen Büro, 2 Chillout Bereiche mit Couch, Balkon zum rauchen, Kicker, Arcade-Automat, Obst, RICHTIG guter Kaffee, Wasser, Freitags auch mal ein Bierchen zum Feierabend... Richtig cool!
Produkte die Monday für die Mitarbeiter kauft sind eigentlich immer Regional, Bio und insgesamt green. Auch die IT ist auf einem aktuellen und energiesparenden Stand.
Ich habe 40 Wochenstunden und Vertrauensarbeitszeit bei einer Kernarbeitszeit zwischen 10 und 16 Uhr, Homeoffice ist in Ausnahmen möglich. Bisher passt mir das so alles sehr gut. Es gibt Wochen da sind die 40 vielleicht eher 30 und Wochen wo es eher mal 50 oder 60 werden. Aber bisher immer nur wie ich möchte. Wurde noch nie angesprochen ob ich nicht vielleicht mal länger machen könnte und wenn man mal kürzer macht bekommt man auch keinen Spruch.
Bei unseren Kunden sind wir überwiegend als lockere Experten bekannt. Wir bekommen eigentlich alles hin und versuchen dabei unseren lockeren, modernen Spirit zu übertragen.
Die familiäre, lockere Atmosphäre. Dass man mit allen Kollegen, ob Geschäftsführer oder nicht gleich umgeht und umgehen darf. Dass die Kollegen einander ihre Fähigkeiten Teilen und verbessern.
Nichts.
