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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Benefits
    • 3,3Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    41%41
  • InternetnutzungInternetnutzung
    41%41
  • ParkplatzParkplatz
    41%41
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    41%41
  • CoachingCoaching
    29%29
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    29%29
  • DiensthandyDiensthandy
    29%29
  • HomeofficeHomeoffice
    24%24
  • RabatteRabatte
    18%18
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    12%12
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    6%6
  • EssenszulageEssenszulage
    6%6
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die positive Arbeitsatmosphäre, die fairen Chefs und die vielfältigen, interessanten Aufgaben. Besonders das große Büro und die insgesamt hervorragenden Arbeitsbedingungen sind hervorzuheben.
Eine entspannte Beziehung zu den Mitarbeitern, selbst während stressiger Prozesse und Projekte. Der Arbeitgeber zeigt stets Interesse am Wohl der Mitarbeiter und löst effektiv alle Probleme, die öffentliche Diskussionen aufwerfen könnten. Dies zeigt eine ausgeprägte Wertschätzung, die hier besonders betont wird. Zudem bietet das Unternehmen großzügige Büroräume und viele Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung.
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Entspannte Beziehung zu den Mitarbeitern, trotz stressigen Prozessen und Projekten. Der Arbeitgeber orientiert sich stets am Wohl der Mitarbeitenden und löst alle Probleme, die zur Öffentlichen Diskussion werden. Das ist Wertschätzung, und die wird hier groß geschrieben. Großes Büro, viel Raum für Bildung und Neuerfahrungen.
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So ziemlich alles, wie man meiner Rezension entnehmen kann. Ich liebe besonders die positive Energie, die mit der Arbeit auf höchstem Niveau einhergeht. Die Menschen und die Kultur hier sind wirklich großartig, nicht nur wegen des Einzelnen, sondern auch wegen des Klimas und des Führungsstils, da bin ich mir ziemlich sicher.
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Arbeitgeber sieht den Wert an Mitarbeitern und legt Wert auf echtes, das gibt es nicht oft. Der Junior-Chef ist sehr sympathisch, gibt einfach nix zu meckern. Abläufe und Zuständigkeiten werden genau definiert. Arbeitgeber will dich aufsteigen lassen und setzt dir gestalterisch keine direkten Grenzen.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Es gibt nichts Schlechtes zu berichten. Auch nicht der Standort in Dillingen, obwohl es eine kleinere Stadt ohne direkte Autobahnanbindung ist.
Für mich persönlich alles
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Hier gibt es wirklich nichts „Schlechtes“. Wenn man die Dinge anders sieht, hat man immer die Chance, das herauszufinden und wenigstens ein Ohr zum Zuhören zu bekommen.
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Steht schon oben ;)
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Meines Erachtens besser mit Kritik umgehen
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Wo soll ich anfangen?
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Zuständigkeiten sind teilweise unklar. In meinem konkreten Fall musste ich ein Projekt mit hoher Teamfluktuation (Austausch von Freelancern etc.) leiten, was die Kapazitätsplanung und Teamkoordination erschwerte.
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Grundsätzlich läuft alles gut, mwi ist ein toller Arbeitgeber.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

3,9

Der am besten bewertete Faktor von mwi musselmann wulz identity ist Arbeitsatmosphäre mit 3,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Die Arbeitsatmosphäre ist äußerst positiv und motivierend. Das Betriebsklima ist freundlich und respektvoll, was die Zusammenarbeit angenehm und produktiv macht.
5
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Stets freundlicher und kollegialer Umgang. Es wird darauf geachtet, dass sich die Mitarbeiter wohlfühlen.
5
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Großes und schönes Büro. Design needs space.
5
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Großes Büro, gute Lage, gute Kommunikation
5
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Die Möglichkeiten zur Karriereentwicklung und Weiterbildung sind da.
5
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • mwi musselmann wulz identity wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet mwi musselmann wulz identity besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mwi musselmann wulz identity als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei mwi musselmann wulz identity als eher traditionell.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Awards

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
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Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen und Mitarbeiter für alles verantwortlich machen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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