Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,6Gehalt/Benefits
- 1,9Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,4Arbeitsatmosphäre
- 1,3Kommunikation
- 2,0Kollegenzusammenhalt
- 2,7Work-Life-Balance
- 1,6Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,2Gleichberechtigung
- 1,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
es ist alles sehr modern und sauber - auch die technische Ausstattung ist auf einem recht hohen Niveau
Zu Zeit nichts. Suche schon einen neuen Arbeitsplatz.
Was Mitarbeitende schlecht finden
die modernen und technischen Voraussetzungen werden nicht genutzt - die Firma erinnert ehr an eine "Mini-DDR"
Oben genanntes sollte ausreichen.
Verbesserungsvorschläge
das komplette Unternehmen sollte mehr auf Mitarbeiter hören und es sollte sich auch von Personen getrennt werden die nichts gutes von der Firma möchten. Genau so wird die Firma auch von vielen "Zecken" ausgesaugt wo jeder nur wegsieht
Mehr Wertschätzung der Mitarbeiter, bessere Planung der Abläufe. Mehr Verständnis. Versprochenes halten.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MZA Meyer-Zweiradtechnik ist Kommunikation mit 1,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Nicht vorhanden. Informationen und Wissen bekommt man irgendwie zufällig mal mit.
einmal so und einmal so , wie die Laune ist
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Keinerlei Chancen zum Aufstieg
nicht wichtig
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- MZA Meyer-Zweiradtechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet MZA Meyer-Zweiradtechnik schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen MZA Meyer-Zweiradtechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei MZA Meyer-Zweiradtechnik als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden nichts zutrauen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.

































