Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Diensthandy
- Mitarbeiter-Events
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Kantine
- Coaching
- Kinderbetreuung
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sehr abwechslungsreiche und interessante Aufgaben. Zusammenhalt unter den Kollegen und man kann den Hund mitbringen. Relativ flexible Arbeitszeiten.
Viel Freiraum
Guter Kollegenzusammenhalt und bodenständiger chef.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Fehlende Wertschätzung und Misstrauen. Versprechungen werden nicht eingehalten (beginnt schon beim Einstellungsgespräch). Extrem hohe Mitarbeiterfluktuation, ständig wechselnde Strukturen, insgesamt eher unbeständig.
Jeder der geht muss Klagen, wenn jemand geht wird diese Person schlecht geredet.
Viele Hürden beim einarbeiten die nicht sein müssten.
Unterirdische Bezahlung!
Abfindung muss mit dem Gerichtsvollzieher eingetrieben werden!
Verbesserungsvorschläge
Der Chef sollte sich erwachsener Verhalten
Vertrauen, Wertschätzung und Gleichberechtigung, verbessern Motivation und Atmosphäre.
Ein Lagersystem was alle ein- und ausgänge der ware berücksichtigt.
Absolutes Chaos!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von OCS Solar System ist Interessante Aufgaben mit 4,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Sehr abwechslungsreiche und interessante Aufgaben. In Spitzenzeiten war das Arbeitspensum kaum zu schaffen.
Im Verkauf hat man immer viel Abwechslung, da jeder Kunde anders ist. Wer allerdings andere Aufgaben zusätzlich übernehmen will oder lieber gänzlich in eine andere Richtung möchte, dem stehen hier Optionen offen.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von OCS Solar System ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Kommunikation ist verbesserungswürdig
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildung, Karriere = Fehlanzeige
Solange es der Firma nützt wird alles unterstützt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- OCS Solar System wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet OCS Solar System besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 57% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen OCS Solar System als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei OCS Solar System als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Persönlich und warmherzig sein und Mitarbeitenden vertrauen.