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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Den Mitarbeitern sagen, was sie besser machen können und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Barrierefrei
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Firmenwagen
Kinderbetreuung
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Betriebliche AltersvorsorgeSie ist eine super Chefin, die einem immer zuhört. Man muss keine Bedenken haben, etwas nachzufragen.
Aufgrund der Betriebsgröße familiäre Atmosphäre,
Tolle Chefin! Hat imemr eine offene Tür und ein Ohr für Sorgen.
Das Team ist klein und arbeitet sehr gut zusammen. Die Stimmung ist toll und man hat immer ein offenes Ohr für die Kollegen / Kolleginnnen. Es gibt Kaffee, Wasser und Tee, Bürohunde, spannende und abwechslungsreiche Aufgaben. Jeder Kunde bringt eine neue Herausforderung mit sich und es macht wirklich Spaß, hier zu arbeiten!
Die Kollegen, die lockere Atmosphäre. Man muss sich nicht verstellen und kann einfach sein wie man ist.
aufgrund des Dienstleistungsgewerbes keine Gleitzeit möglich.
Oftmals Überstunden durch Krankheiten
Mehr kompetentez Personal einstellen und Urlaubsvertrettungen gerechter einteilen
Spontan fällt mir da nichts ein.
Der am besten bewertete Faktor von office & phone Büromanagement ist Arbeitsbedingungen mit 5,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Es wird sehr auf die Gesundheit durch ergonomische Tastaturen und Hocker geachtet, sowohl auf die sportliche Auslastung.
Ergonomische Arbeitsplätze, freundliche und warme Gestaltung, sauber und ordentlich
Optimal ausgestattete Arbeitsplätze, Einarbeitung und Support, wenn es mal schwierig wird.
Ergonomische Tische, Stühle, alles was man braucht.
Kostenloses Latte Macchiato :))
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Fortbildungen möglich. Aufstiegschancen begrenzt.
Es gibt ein offenes Ohr für Weiterbildungswünsche und es wird viel in Mitarbeiter investiert.
