Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 1,8Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,6Arbeitsatmosphäre
- 1,8Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 2,2Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,6Gleichberechtigung
- 2,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Firmenwagen
- Diensthandy
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Freundlichkeit, Gehalt, Arbeitsatmosphäre, die Tätigkeit selber
Was Mitarbeitende schlecht finden
Man spürt bei der GL den Druck vom Mutterkonzern
Persönliche Ziel der GL auf Kosten der Mitarbeiter
Viel in der Vergangenheit Kunden vernachlässigt und nun versuchen alles wieder gut zu machen
Keine Ehrlichkeit gegenüber den Mitarbeitern, schlechtes ERP System, Überlastung der Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst und in den Operations
Verbesserungsvorschläge
Druck von den Investoren an die Mitarbeiter nicht weitergeben.
Bessere Kommunikation mit den Mitarbeitern. Einstellung von qualitativ guten Mitarbeiter, um die Kunden zufrieden zu stellen. Schulungsmaßnahmen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von optimas ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
siehe Punkt „Arbeitsatmosphäre“
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von optimas ist Kommunikation mit 1,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Reine Katastrophe
Zur Vertriebsleitung gibt es kaum einen Kontakt. Außer die Telefonkonferenzen an den Freitagen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Im heutigen Berufsleben ist jeder für seine persönliche Weiterentwicklung selbst verantwortlich. Man soll Interesse zeigen, die Möglichkeiten bei Optimas sind gegeben.
Nie erhalten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- optimas wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet optimas schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernen