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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Kinderbetreuung
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
InternetnutzungIch darf ich sein, ohne mich verurteilen lassen zu müssen. Und den übrigen Teil trage ich als Teammitglied bei!
Anfangs gefiel mir die Herzlichkeit und die gepflegten Firmenwagen. Die Arbeitszeiten sind gut.
Sicherlich findet man immer etwas auszusetzen. Aber gehört dies nicht in ein persönliches Gespräch anstatt hierher?
Lohn zu niedrig, Arbeitsklima schlecht, mangelnde Menschenkenntnis
Es ist nicht jeder dafür gemacht, ein Unternehmen zu führen...!
Angestellte genauer ansehen. Klienten nicht mit Gleichgültigkeit begegnen. Und sich professioneller als Leitung benehmen. Löhne erhöhen und Mitarbeiter motivieren.
Nicht aufgeben!
Der am besten bewertete Faktor von Pflegeperle Biesenthal ist Arbeitsbedingungen mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Dienstkleidung wird in Form von T-Shirts gestellt. Dienstwagen werden in der Regel 1x wöchentlich gereinigt. Hygienevorschriften können durch Bereitstellung jeglicher Arbeitsmaterialien eingehalten werden. Der Firmensitz bietet die Möglichkeit zu akuraten Pausengestaltung sowie zur Erledigung adminstrativer Aufgaben.
Die Firmenwagen werden nur dürftig repariert oder gar nicht. Das war mal anders. Die Tablets sind jedoch alle neu.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Pflegeperle Biesenthal ist Kommunikation mit 2,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Da im Büro ständig jeder gestresst wirkt, traut man sich gar nichts zu fragen. Entweder bekommt man keine Reaktion, weil der jenige kein Bock hat etwas zu erklären oder man bekommt eine Antwort zwischen Tür und Angel.
Welche Kommunikation? Das meiste muss man selbst herausfinden oder hört es durch Zufall.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Schulungen gibt es kaum, frage mich, wie das geht obwohl die Kasse eine mindest Anzahl an Schulungen im Jahr vorschreibt...
Weiterbildung ist stets ein gutes Thema und trifft auf offene Ohren.
Es wird viel versprochen. Leider rennt man vergebens hinterher.
