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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Benefits
    • 4,2Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    80%80
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • DiensthandyDiensthandy
    60%60
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    40%40
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    40%40
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    20%20
  • EssenszulageEssenszulage
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ich kann mit ihr über alle, die Firma betreffenden Belange sehr gut reden.
Sie geht auch auf mich ein.
Bei persönlichen Problemen hat sie ein offenes Ohr und geht ,wenn möglich, auf meine Situation ein.
Überhaupt nichts.
Bewertung lesen
Menschliches miteinander n
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Ich habe nichts auszusetzen.
Alle Punkte.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ich bin mit meinem Arbeitgeber sehr zufrieden, sonst hätte ich mir längst etwas in Wohnort Nähe gesucht.
Schließen!!!
Bewertung lesen
Weiter wie bisher
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Weiterbildungen und Fortbildungen werden bei uns angeboten. Man wird aber (außer zu den notwendigen, wie Erste-Hilfe-Kurse" ) nicht gezwungen diese zu machen, man sollte selbst den Willen und die Arbeitsbereitschaft dazu haben.
Versprechen versprechen versprechen, am Ende nix gehalten. Hauptsache Mitarbeiter gelockt. Sollte Leitung werden. Hahahaha...abartig.
1
Bewertung lesen
Möglichkeiten gibt es und werden einem Angeboten, wenn man die richtige Arbeitseinstellung hat!
Grundsätzlich sind Fortbildungen möglich.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • pflegeteam rheintal wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet pflegeteam rheintal besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei pflegeteam rheintal als eher modern.
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
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Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
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