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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,0Gehalt/Benefits
    • 1,9Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,1Arbeitsatmosphäre
    • 2,4Kommunikation
    • 2,8Kollegenzusammenhalt
    • 2,0Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 2,1Interessante Aufgaben
    • 2,3Arbeitsbedingungen
    • 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,4Gleichberechtigung
    • 3,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    45%45
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    27%27
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    18%18
  • HomeofficeHomeoffice
    18%18
  • InternetnutzungInternetnutzung
    18%18
  • BarrierefreiBarrierefrei
    9%9
  • KantineKantine
    9%9
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    9%9
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    9%9
  • EssenszulageEssenszulage
    9%9
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Man kann in der Produktion essen.
Bewertung lesen
Gleichzeitig
Homeoffice
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Hält weder sein Wort noch an den eigenen Anweisungen die er einen in den Arbeitsvertrag schreibt. Betrüger!
Bewertung lesen
Respektlosigkeit, Missachtung und Überbrückung von Arbeitssicherheitsmaßnahmen, Es wird mehr von einem erwartet als man als Anweisung hat, ältere Kollegen können sich viel mehr Sachen erlauben als neuere
(Rauchen, Handy, Quatschen während der Arbeit)
Bewertung lesen
Wegschauen, wenn es unter Kollegen "knallt"
Zu viel Wochenendarbeit bei 3 Schichtsystem
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Urlaubs und weinachtageld einführen
Bewertung lesen
Faire Löhne zählen und nicht nur Mindestlohn
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,4

Der am besten bewertete Faktor von Pflüger Lober Kuvert ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Ältere werden besser behandelt als Jüngere
5
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Image

1,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Pflüger Lober Kuvert ist Image mit 1,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Keins. Erste Frage der Kollegen: "aus welchem Land"?
1
Bewertung lesen
Existiert nicht
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Nicht vorhanden
1
Bewertung lesen
Mitarbeiter können sich ohne Qualifikationen bis zu Schichtführern hocharbeiten.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Pflüger Lober Kuvert wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Druck/Verpackung schneidet Pflüger Lober Kuvert schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 17% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Pflüger Lober Kuvert als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 18% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Pflüger Lober Kuvert als eher traditionell.

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Pflüger Lober Kuvert
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Pflüger Lober Kuvert
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung
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