Let's make work better.

Arbeitgeber bewerten
Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Pollems 
GmbH
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten
    • 3,5Gehalt/Benefits
    • 2,4Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 2,5Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 2,0Work-Life-Balance
    • 2,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,1Interessante Aufgaben
    • 2,7Arbeitsbedingungen
    • 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,5Gleichberechtigung
    • 3,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2014 haben 16 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte).

Alle 16 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    58%58
  • DiensthandyDiensthandy
    42%42
  • FirmenwagenFirmenwagen
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    17%17
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    8%8
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    8%8
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    8%8
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    8%8
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    8%8
  • HomeofficeHomeoffice
    8%8
  • InternetnutzungInternetnutzung
    8%8
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das ich während meiner Arbeit Video-Überwacht werde.
Bewertung lesen
Gehalt und der kollegenzusammenhalt
Bewertung lesen
alles, was oben erwähnt ist
Bewertung lesen
Abwechslungsreiche Tätigkeiten und spannende Aufgaben im Bereich von Grundwasserabsenkungen.
Bewertung lesen
Interessante Arbeitsbereiche die gut entlohnt werden.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Pollems ist leider ein sehr schlechter Arbeitgeber.
Bewertung lesen
Wenig bis keine klaren Strukturen.
Bewertung lesen
Der Ton der von der Geschäftsführung ausgeht
Bewertung lesen
Hohe Mitarbeiterfluktuation erzeugt eine schlechte Unternehmenskultur und sorgt dafür, dass sich niemand wirklich emotional mit dem Unternehmen verbunden fühlt.
Bewertung lesen
den Arbeitnehmern wird zu viel abverlangt, nach dem Motto "alles für die Firma" also nur was für Karrieregeile Singles
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

GF u. Prokuristin sollten endlich in den Ruhestand gehen und das Feld Firmen wie Koop, Hölscher, Brechtel überlassen.
Bewertung lesen
Er sollte seinen Arbeitnehmern zuhören. Und nicht nur seine vorgefertigte Meinung bilden und abstempeln.
Bewertung lesen
Die Nachwuchsförderung sollte verbessert werden.
Bewertung lesen
Es sollte mehr am Nachwuchs gearbeitet werden, viel zu hoher Altersdurchschnitt. Team zu klein und schlecht ausgebildet.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Benefits

3,5

Der am besten bewertete Faktor von Pollems ist Gehalt/Benefits mit 3,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).

Bezahlung war gut. VwL wird auch anteilig gezahlt.
5
Bewertung lesen
Das das einzige was passt
5
Bewertung lesen
Hervorragende Entlohnung in allen Bereichen
5
Bewertung lesen
Ordentliches Gehalt, pünktliche Zahlung
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Pollems ist Work-Life-Balance mit 2,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).

Man hat Pünktlich um 8 Uhr zu erscheinen (am besten aber doch 10 vor), wenn man Überstunden macht O-Ton : ist das ja mein Problem, wenn ich nicht gut genug arbeite. Meine Arbeitszeiten waren von 8 Uhr bis 20 Uhr + auch mal Samstag. Aber eine Auszahlung oder Abbummeln war nicht möglich.
1
Bewertung lesen
Keine. Überstunden sind Voraussetzung
1
Bewertung lesen
Naja ..........
2
Bewertung lesen
Gibt es nicht. Nur die Firma zählt, Privatleben interessiert nicht.
Arbeitszeiten von 8 Uhr bis 17 Uhr.
Und wehe man macht die 1 Stunde Pause, die einem zusteht. Auch darf man nicht mit Kollegen zusammen Pause machen.
Und Überstunden, die natürlich täglich vorausgesetzt werden, werden auch nicht weiter entlohnt.
Nur für Singles geeignet, wenn überhaupt.
1
Bewertung lesen
Job und Familie sind hier nicht vereinbar! Dieser Arbeitsplatz ist nur für Singles geeignet!
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).

Es steht jedem frei, sich eigenverantwortlich in den Bereichen weiterzubilden, die man für sinnvoll und richtig hält.
5
Bewertung lesen
Ab und zu mal nen Lehrgang, aber nur wenn du nachhakst , ansonsten null
2
Bewertung lesen
Jeder Weiterbildungswunsch wird aktiv unterstützt
5
Bewertung lesen
Weiterbildungen wurden angeboten und konnten vorgeschlagen werden.
4
Bewertung lesen
Keine Möglichkeit der Weiterbildung.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Pollems wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Pollems schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Pollems als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Pollems als eher traditionell.
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist
Jetzt testen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Pollems
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Offen und transparent informieren.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Pollems
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Unternehmenskultur entdecken