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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,4Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 4,7Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 41 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 41 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Homeoffice
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Parkplatz
- Coaching
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Rabatte
- Barrierefrei
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Den Zusammenhalt und das aktive Arbeitsumfeld. Es entwickelt sich ständig weiter und man selbst auch.
Die Profion überzeugt durch ein sehr angenehmes Arbeitsklima und flache Hierarchien. Der kollegiale Umgang miteinander schafft eine tolle Atmosphäre, in der man sich wohlfühlt. Die Arbeit macht Spaß, und die Work-Life-Balance ist hervorragend. Es gibt keinen unnötigen Druck, was die Arbeit umso angenehmer macht.
Spannender Aufgabenbereich und super Kollegen, so geht man stets gerne ins Büro. Sehr international ausgerichtet, tolle Weiterbildungsmöglichkeiten (2 pro Jahr), Konferenzteilnahmen meist möglich, faires Vorgesetztenverhalten, regelmäßige Teamevents.
Es sind totale Profis am Werk von denen man zum Thema bAV wirklich noch was lernen kann. Trotzdem ist die Atmosphäre sehr familiär, offen und persönlich. Mein erster Eindruck wurde total bestätigt.
Man wird wertgeschätzt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zu meckern habe ich tatsächlich nichts.
Bisher nichts
Bisher nichts.
Gerade nichts.
Kann ich keine nennen.
Verbesserungsvorschläge
So ein Hund im Büro wäre toll..
Bisher keine
Höhere Altersversorgung
Gerade keine.
bAV, sonst alles Top. Weiter so
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
4,8
Der am besten bewertete Faktor von Profion ist Work-Life-Balance mit 4,8 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Passt! Auch schön, dass man stressigere Tage im Sommer auf der Dachterrasse gemeinsam ausklingen lassen kann.
Wird auf jeden Fall ernstgenommen. Die Wichtigkeit einer gesunden Work-Life-Balance wird nicht nur kommuniziert, sondern auch gelebt.
Die gesunde Balance ist hier explizit gewünscht. Von niemandem wird erwarten, dass er / sie sich in der Freizeit mit Arbeit beschäftigt. Das sollte ohnehin selbstverständlich sein - und das ist es hier auch.
Hier gibt es nicht auszusetzen. Das Aufgabenpaket passt zu den vereinbarte Arbeitsstunden.
Alle teilen hier die Auffassung, dass ein anspruchsvoller Arbeitsinhalt sehr gut mit einem erfüllten Privatleben zusammenpasst. Die vertraglich vereinbarte Arbeitszeit passt zum Aufgabenpaket.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
4,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Profion ist Gehalt/Benefits mit 4,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Sehr ausbaufähig
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).
Wer möchte, kann. Man muss nur wollen.
Wir sind als Einheit noch medium sized. Demnach gibt es natürlich nicht ewig viele Hierarchie- und Entwicklungsstufen. Ich verstehe Weiterentwicklung aber ohnehin eher inhaltlicher Natur - mir ist wichtig, was ich tue. Und in diesem Punkt werde ich auf jeden Fall gefördert. Aber natürlich ist auch der Aufstieg in der Position möglich.
Hier gibt es sehr gute Möglichkeiten sich weiterzuentwickeln, eigene Ideen zu liefern und diese ggf. umzusetzen,
Man hat die Möglichkeit, sich regelmäßig fortzubilden und wird dazu auch aktiv aufgefordert.
tolle Weiterbildungsmöglichkeiten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Profion wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Profion besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Profion als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 40 Bewertungen schätzen 90% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 16 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Profion als eher modern.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Unternehmenskultur
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Kultur
Profion
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Kollegen helfen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Profion
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting