Sehr kolliagal, über alle Hierarchiestufen hinweg! Der eigene Einsatz wird gesehen und gewürdigt.
Meine Erfahrungen waren durchweg positiv.
Der Zusammenhalt im Team ist fantastisch, in guten wie in herausfordernden Tagen: Wenn der Tag bzw. die Nacht einmal länger wird, damit ein Kundenergebnis fertig wird, wird dies gemeinsam durchgestanden. Ebenso gehören Team-Events und auch mal ein gemeinsames Abendessen zum Ausgleich dazu. Gemeinsamer Sport, Scherze bei der Arbeit etc. runden das ganze ab.
Selbstredend - Die Projekte und Aufgaben sind vielfältig und herausfordernd. Eine steile Lernkurve ist unvermeidbar.
Regelmäßige All-Hands-Calls für gesamt DACH. Innerhalb der Winning-Teams/Practices darüber hinaus regelmäßige Touch-Points.
Ständiges Lernen ist Pflicht. Es gibt spezielle regelmäßige Trainingsprogramme, die jeder Berater durchführen muss.
Neben dem wirklich guten Gehalt, gibt es zusätzliche Perks, wie z.B. eine sehr attraktive Firmenwagen-Policy.
Work-Life-Balance ist und bleibt ein Problemfeld der Managementberatung. Es liegt nunmal an der Natur des Jobs, dass es keine festen 9 to 5 Arbeitszeiten gibt und es fast täglich mehr Stunden werden. Dennoch, für die Umstände gibt sich A.T. Kearney durchaus Mühe: Urlaub wird prinzipiell immer gewährt (soweit das Projekt nicht maßgeblich darunter leidet) und auch ein privater Artzttermin während der Arbeitszeit ist kein Problem.
