Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Coaching
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Rabatte
HomeofficeBereitschaft zu Veränderungen, qualifizierte Aufgaben, nette und kompetente Kollegen
Die Kollene sind alle super - die Vorgesetzten lassen einen die Arbeit weitesgehend alleine machen und stehen nicht jede Minute hinter dem Bildschirm. Spaß untereinander ist hier garantiert.
Leistungsgerecht, Ideen werden wenn möglich umgesetzt, Vorgesetzte haben auch für Privatleben Verständnis. Sehr gute IT-Ausstattung. Man hat die Karriere selbst in der Hand.
Arbeitsgeräte hochmodern, Kollegen sehr nett, Zusammenhalt vorhanden
Der Zusammenhalt der einzelnen Mitarbeiter und das Teamwork.
Teilweise wird viel Geduld bei Veränderungen benötigt
Teilweise Unstimmigkeiten und Konkurrenzkampf zwischen den Abteilungen. Mittleres Management meist überfordert.
Gehalt unterdurchschnittlich, Vorgesetzte überfordert, Talent wandert ab und die Firma sieht dabei zu
Die Führung erinnert zum Teil an die Steinzeit. Der Führungsstil ist absolut nicht tragbar.
Durchatmen und die interne Belange schnell(er) klären.
Mitarbeiterevents zu Stärkung des Zusammenhalts zwischen den Abteilungen. Zusammenhalt des Mittleren Managements stärken. Besser auf die Leistung einiger Kollegen achten, damit die Arbeit besser verteilt werden kann.
Wer Einsatz zeigt, sollte mehr Gehalt bekommen - sonst wird Talent immer wieder abwandern und die Firma kommt nicht voran
Der am besten bewertete Faktor von QITS Quality Information Technology Services ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Kollegen sind alle gaga. Aber gut gaga. Gibt wie immer solche und solche, aber mehr solche.
Sehr guter Zusammenhalt und sehr gutes Know-How jedes einzelnen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von QITS Quality Information Technology Services ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Oftmals scheinen die Vorgesetzten "überfordert" und vergessen viele Dinge
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Aufsteigt innerhalb des Unternehmens geht nicht, alle "Plätze" sind belegt. Aber man kann sich durch Schulungen weiter entwickeln.
Weiterbildung möglich - aber ohne Lohnerhöhung
