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Unternehmensbereich 
der 
assoft 
GmbH
als Arbeitgeber

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,7Gehalt/Benefits
    • 5,0Image
    • 4,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 5,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    88%88
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    88%88
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    88%88
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • EssenszulageEssenszulage
    50%50
  • CoachingCoaching
    38%38
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    38%38
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    38%38
  • RabatteRabatte
    13%13
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Offene Kommunikation wenn was ist .
Bewertung lesen
Chef kümmert sich um seine Leute, Probleme werden gemeinsam gelöst und man wird nicht hängen gelassen. Immer ein offenes Ohr man ist keine Nummer, die Sozialleistungen die man angeboten bekommt sind spitze. Hier kümmert man sich um seine Mitarbeiter und ihr Wohlbefinden.
Bewertung lesen
Man ist keine Hausnummer und man wird gut behandelt.
Bewertung lesen
Die wirklich gelebte Philosophie, gut betreut, gut gearbeitet!
Das man mit jedem vernünftig reden kann
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Absolut nichts
Bewertung lesen
Fällt mir grade nicht ein
Das es leider nur eingeschränkte Möglichkeiten gibt sich weiter zu entwickeln.
Dazu fällt mir nichts ein
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Keine noch nie so eine tolle Firma wie railmen erlebt
Bewertung lesen
Gibt es nicht. Alles top
Bewertung lesen
Noch schnelleres handeln bei problemen
Momentan keinen der mir auf der Seele brennt!
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

5,0

Der am besten bewertete Faktor von railmen. Ein Unternehmensbereich der assoft ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Einer der besten auf dem Markt egal wo man hinhört die Firma hat einen super Ruf
5
Bewertung lesen
Im Pool der Eisenbahnunternehmen das wahrscheinlich beste Unternehmen
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

4,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von railmen. Ein Unternehmensbereich der assoft ist Work-Life-Balance mit 4,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Triebfahrzeugführer arbeiten im Wechselschichtdienst & in den Arbeitszeitmodellen ist man mitunter mehrere Tage am Stück auswärts untergebracht. Es erfolgt natürlich ein Ausgleich durch ein langes Wochenende, doch Abstriche in der Freizeitplanung gehören schon zur Tätigkeit dazu, der Arbeitgeber tut aber alles, dies so angenehm wie möglich zu gestalten!
3
Bewertung lesen
Da es sich primär um Personalüberlassung handelt, bei Unternehmensbereich railmen, sind diese Unterschiedlich
Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Wird alles berücksichtigt nicht wie in anderen Firmen wo nur versprochen wird und nichts gehalten.
5
Bewertung lesen
Ausbildungsabteilung vorhanden, Leute werden nach beruflich nach vorne gebracht
5
Bewertung lesen
Leider zwecks Unternehmensaufgaben, kaum möglich bzw. sehr eingeschränkt!
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • railmen. Ein Unternehmensbereich der assoft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet railmen. Ein Unternehmensbereich der assoft besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei railmen. Ein Unternehmensbereich der assoft als eher modern.

Awards

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  • 📈
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  • 🧩
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
railmen. Ein Unternehmensbereich der assoft
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
railmen. Ein Unternehmensbereich der assoft
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung
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