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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Hund erlaubt
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Fairer Umgang, faire Bezahlung. Es gibt Homeoffice, das bei Bedarf flexibel gehandhabt wird.
Gesundheit steht an erster Stelle.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Kommunikation von der Geschäftsleitung zu den Mitarbeitern könnte besser sein.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde mir wünschen, dass entsprechende Vorgesetzte sich mehr für ein gutes Miteinander zwischen den Kollegen einsetzen. Wenn es Streit oder Konflikt gibt, fühlt man sich häufig sehr allein gelassen. Meiner Meinung nach wird es, da wo Menschen aufeinander prallen und zusammenarbeiten, immer mal zu Auseinandersetzungen kommen. Da kann es nicht sein, dass jegliche Vorgesetzten sich hier ihrer Pflicht entbinden.
Die Kommunikation könnte an manchen Stellen besser sein.
Die Außenstellen in den Ausbildungsplan mit einbeziehen.
Mitarbeitergespräche führen
Mitarbeitergespräche finden nicht statt. Das passt nicht mehr in die heutige Zeit.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Reederei Jaegers ist Karriere/Weiterbildung mit 3,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Ausbaufähig.
Ausbaufähig.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Reederei Jaegers wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Reederei Jaegers besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Reederei Jaegers als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Reederei Jaegers als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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