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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,4Gehalt/Benefits
    • 3,1Image
    • 2,1Karriere/Weiterbildung
    • 2,9Arbeitsatmosphäre
    • 2,3Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 2,1Vorgesetztenverhalten
    • 2,9Interessante Aufgaben
    • 2,8Arbeitsbedingungen
    • 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,1Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handwerk (3,5 Punkte).

Alle 8 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • BarrierefreiBarrierefrei
    13%13
  • FirmenwagenFirmenwagen
    13%13
  • RabatteRabatte
    13%13
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    13%13
  • HomeofficeHomeoffice
    13%13
  • DiensthandyDiensthandy
    13%13
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Kollegen und Kunden
Bewertung lesen
Kollegenzusammenhalt
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Keine Würdigung
Bewertung lesen
Lohn, Kommunikation
Bewertung lesen
Ich finde das Verhalten mancher oberen sehr schlecht
Bewertung lesen
Die Ignorant
Bewertung lesen
Bezahlung und Umgang mit den Mitarbeitern, speziell Flexibilität bei den Arbeitszeiten,
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Besserer Lohn
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Nichts , so weiter machen wie bis jetzt.
Bewertung lesen
Mehr mit den Mitarbeitern reden
Bewertung lesen
Zusagen sollten eingehalten werden, Arbeitsvertrag sollte unbefristet und ev. dafür mit langer Probezeit sein, das Unternehmen sollte an der Bezahlung d.h. Fairness arbeiten, das Unternehmen sollte sich auch den neuen Mitarbeitern vorstellen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,5

Der am besten bewertete Faktor von reich fenstervisionen ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Super Kollegen
5
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Klasse obwohl für viele nur die Arbeit an erster Stelle kommt. Freizeit ist da felanzeige
5
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Ein Team von A-Z
5
Bewertung lesen
ist recht gut-sitzen alle im gleichen Boot
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von reich fenstervisionen ist Karriere/Weiterbildung mit 2,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Gibt es nicht daher wird sich andertweitig umgeschaut
2
Bewertung lesen
keine Angebote zu Weiterbildung usw.
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • reich fenstervisionen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handwerk schneidet reich fenstervisionen schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen reich fenstervisionen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei reich fenstervisionen als eher traditionell.
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Unternehmenskultur

Traditionelle
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Moderne
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reich fenstervisionen
Branchendurchschnitt: Handwerk

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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