Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Diensthandy
Parkplatz
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche AltersvorsorgeZusammenhalt im Team mit Programm zur persönlichen Weiterentwicklung, Arbeit mit modernen Cloud-Technologien, Austesten neuer Technologien, Abwechslungsreiche Arbeit, gelebte Eigenverantwortung, Zusammenarbeit mit lokalen und Internationalen Partnerunternehmen, moderne Umgebung
junges und dynamisches Team, flexible Arbeitszeiten, häufig neue Herausforderungen, Verwendung neuester Technologien und Tools, macht Spaß
Es gibt große Ziele, die durch die Mitarbeiter mitgestaltet werden können. Es herrscht die Devise, schaffe dir die Arbeitsumgebung die du benötigst. Menschen mit Eigeninitiative bekommen hier alle Chancen sich einzubringen und ihre Arbeitssituation mit zu gestalten.
Bei neuen Softwareprodukten kommen modernste Technologien zum Einsatz.
Der am besten bewertete Faktor von run-e Software & Consulting ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Top. Gemeinsame Aktivitäten wie kochen oder Sport regelmäßig
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Individuell sehr viel möglich. Hier wird täglich durch herausfordernde Aufgaben und zusammen als Team gelernt.
