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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,6Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,7Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,4Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,9Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Essenszulage- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Rabatte
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Hund erlaubt
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die große Chance auf Weiterentwicklung. Jeder wird hier gleich behandelt, wodurch ein extrem starkes Team entsteht.
Ich denke ich habe bei den Bewertungen alles relativ genau beschrieben, was ich noch sagen möchte ist, dass ich lange nach so einem angenehmen Unternehmen gesucht habe. Eine Führungsetage die den Wert ihrer Mitarbeiter erkennt und versteht das diese ein großer Teil des Kerns sind. Ich kann nur sagen ich bin sehr zufrieden und freue mich auf die nächsten Jahre und auf meine nächsten Karriereschritte hier bei ScaleUnit!
Mein Arbeitgeber ist verständnisvoll für Familien mit Kindern. Dafür bin ich meinem Arbeitgeber sehr dankbar.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
5,0
Der am besten bewertete Faktor von ScaleUnit ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Jedes Teammitglied bringt den Drive mit, gemeinsam als Unternehmen weiter zu wachsen! Herausforderungen werden zusammen gemeistert und Erfolge werden als Teamverdienst angesehen. Jedes Teammitglied zeichnet sich durch eine tolle Persönlichkeit aus und kann zurecht von sich behaupten ein High Performer zu ein. Nach Feierabend werden oftmals gemeinsame Freizeitaktivitäten unternommen.
Die Kollegen sind nicht nur super professionell, sondern auch richtige Freunde. Hier herrscht ein "wir gegen den Rest der Welt"-Gefühl, und jeder ist bereit, jedem zu helfen. Wir arbeiten Hand in Hand und haben Spaß dabei, neue Herausforderungen gemeinsam zu meistern.
Habe selten so ein guten Zusammenhalt zwischen Kollegen gesehen, egal ob Hilfe während der Arbeitszeit oder mal nach der Arbeit zusammen was machen.
Ich habe die besten Arbeitskollegen, die es gibt. Sehr höflich und respektvoll.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es wird ein moderner Ansatz verfolgt Ansatz, welcher Mitarbeitern einen selbstbestimmten Karrierepfad ermöglicht. Die Vorgesetzten weisen proaktiv Weiterbildungsmöglichkeiten auf. ScaleUnit unterstützt einen im berufsbegleitenden Studium und liefert wertvollen Input, um Theorie und Praxis bestmöglich zu vereinen.
Hier wird man gefördert, es wird auf Weiterbildung gesetzt und man spielt eine wichtige Rolle in der Entwicklung des Unternehmens, wenn man zeigt, dass man das Zeug dazu hat.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- ScaleUnit wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet ScaleUnit besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ScaleUnit als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ScaleUnit als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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