Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,8Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 1,8Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 2,1Kommunikation
- 2,6Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 2,1Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,1Gleichberechtigung
- 2,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Homeoffice
- Diensthandy
- Parkplatz
- Coaching
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
leider nichts
Tolle Arbeitszeiten und Work Life Balance, kleine Hierarchien dadurch flexible und schnelle Reaktionszeiten, großzügige Urlaubsregelung, gute Marktpositionierung und Image, moderne Räumlichkeiten z.B. neue Küche und Bäder für die Mitarbeiter, Kunden und Lieferanten, familiäre Atmosphäre. Es gibt jedes Jahr Oster-, Nikolaus- und Weihnachtsgeschenke für die Mitarbeiter. Jubiläen werden gesondert geschätzt. Weihnachtsgeld wird nach wirtschaftlicher Situation ausbezahlt. Bisher gab es jedes Jahr Weihnachtsgeld.
Arbeitsplatzgestaltung und Work-Life Balance
leider gibt es keine Pluspunkte!!!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Sein Verhalten Mitarbeitern und Kunden gegenüber
Hier kann ich keine Aussage tätigen, denn ich fühle mich in dem Unternehmen seit Jahren sehr wohl.
patriarchische Verhalten und Geschäftsführung
Verbesserungsvorschläge
Dann müsste der Geschäftsführer zurücktreten
Betriebliche Altersvorsorge wird leider nicht angeboten
Optimierung der Homepage, Fahrradstellplatz auf dem Hof.
Den sach- und fachkundigen Mitarbeitern mehr Verantwortung übertragen. Änderungsvorschläge diskutieren und gegebenenfalls umsetzen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Schroeter electronic Handelsgesellschaft ist Interessante Aufgaben mit 3,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Kundenpotential ermitteln und ausschöpfen
Flexibel, da kleines, effektives Unternehmen
ständig neue, herausfordernde Aufgaben
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schroeter electronic Handelsgesellschaft ist Gehalt/Benefits mit 1,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
unterdurchschnittlich
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
nicht vorhanden
eigene Vorschläge für Weiterbildungen werden geprüft und diskutiert
Schulungen werden auf Nachfrage angeboten und wenn notwendig umgesetzt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Schroeter electronic Handelsgesellschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Schroeter electronic Handelsgesellschaft schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Schroeter electronic Handelsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Schroeter electronic Handelsgesellschaft als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.