Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Ziele mit Mitarbeitern festlegen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
BarrierefreiÜberall Klimaanlagen im Sommer.
Leistung wird bezahlt, Perspektiven
Unser Chef ist sehr zuvorkommend lustig man kann sich mit ihm unterhalten er zeigt auch Respekt gegenüber einen
Lockeres Unternehmen, Du Ansprache
Ständige Weiterentwicklung, sozial und offene Ohren für das Personal mit stetigen Verbesserungen
Gehalt, Erfolg, Pizza Day
Druck, jede Woche neue Anweisungen
Ich finde nichts schlechtes
Es kann immer mehr sein
Sehr schnell wachsend muss nicht immer gut sein
Früher war vieles zu verbessern. Langsam sind wir auf einem guten Weg.
Das die Mitarbeiter so bezahlt werden sollten wie sie auch leisten man verdient zu wenig für die Arbeit die man leistet
Nicht immer nur draufhauen sondern auch mal loben
Mitarbeiter Aufenthaltsraum kreativer gestalten
Diese werden umfangreich im Team besprochen und weitergegeben. Die Führung setzt diese auch um.
Es wäre wichtig mehr mit dem Personal zu kommunizieren
Der am besten bewertete Faktor von Schweng ist Image mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
4.7 Sterne sag ich nur
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schweng ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Könnte mehr sein für viel Arbeit
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es könnte mehr Schulungen geben für die Mitarbeiter, Solar etc.
Ist gut aber könnte noch mehr sein
