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SensoMotoric Instruments GmbHals Arbeitgeber

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SensoMotoric Instruments GmbHSensoMotoric Instruments GmbHSensoMotoric Instruments GmbH
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Bewertungsdurchschnitte

  • 6 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    33.333333333333%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (2)
    33.333333333333%
    Genügend (2)
    33.333333333333%
    2,67
  • 3 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    33.333333333333%
    Befriedigend (2)
    66.666666666667%
    Genügend (0)
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    2,74
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
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Arbeitgeber stellen sich vor

SensoMotoric Instruments GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,67 Mitarbeiter
2,74 Bewerber
0,00 Azubis
  • 14.Dez. 2017
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Image
3,00
  • Firma
    SensoMotoric Instruments Gesellschaft für innovative Sensorik mbH
  • Stadt
    Teltow
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 25.Apr. 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Respect, value and empower your employees. Do not treat them as parts of a machine.

Pro

The company's products are exciting and the niche market in which the company operates is also interesting.

Contra

Many employees define the working environment as toxic where people do not trust and support each other. Yelling is a normal practice in conversations in the office. The management aims to have total control over how the company functions. Therefore, employees one way or another have to deal with the management. "Even monkeys can do that better" is an expression used by management when they talk with an employee who presents his/her work. "That is a stupid question" is another common statement of the management when employees dare to ask a question. The management style of the company is a very high degree of "command and control" which is based on threats, pressure and fear. Employees hear and see repeated stories of their colleagues crying after meetings with the management. There is a significant turnover of employees. Opportunities of learning and development are minimal. Information sharing is quite restricted. Almost all of the information is collected at the management level which decides how to share information.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    SensoMotoric Instruments Gesellschaft für innovative Sensorik mbH
  • Stadt
    Teltow
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 10.Feb. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut und man füllt sich als Mitarbeiter sehr gut informiert. Es gibt Quartalsweise Meetings in denen allen Mitarbeitern sowohl die Entwicklungen als auch die Geschäftszahlen der letzten Monate präsentiert werden. Darüberhinaus gibt es eine sehr offene Arbeitsatmosphäre in der sowohl Aufgaben als auch Projektziele diskutiert werden. Man hat als Mitarbeiter immer das Gefühl das der eigene Input geschätzt und berücksichtig wird.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt Regelmäßige Mitarbeitergespräche in denen man direkt mit seinem Vorgesetzten über die eigene Leistung aber auch über die des Vorgesetzten spricht. In diesen Gesprächen werden langfristige Ziele gesetzt und das erreichen der vergangenen diskutiert. Grundsätzlich muss ich sagen das ich immer auf ein offenes Ohr gestossen bin und das Anregungen oder Kritik immer sofort angegangen wurden.

Kollegenzusammenhalt

Es ist ein sehr internationales Team mit dem es Spass macht an Problemen zu arbeiten. Es gibt regelmäßige Team-Events bei denen man dann auch mal mit Kollegen zusammentrifft mit denen man sonst nicht so häufig zu tun hat.

Interessante Aufgaben

Bei SMI gibt es immer mehr Aufgaben als Mitarbeiter, das ist auf der einen Seite herausfordernd und manchmal stressig, aber man lernt seine und die Zeit anderer optimal auszunutzen. Es macht Spass in einer dynamischen Umgebung zu arbeiten in der es immer wieder neue Probleme gibt mit denen man so bisher noch nicht konfrontiert war. Neben den alltäglichen Projekten gibt es jedes Quartal die Möglichkeit sich eine Aufgabe zu suchen die normalerweise nicht im eigenen Scope wäre.

Kommunikation

Die Kommunikation funktioniert ausgesprochen gut, es gibt ein wöchentliches Entwicklungsmeeting in denen der aktuelle Status aller Projekte kurz diskutiert wird. Des Weiteren werden Meetings nach Bedarf und bei Problemen einberufen. Grundsätzlich wird viel Wert darauf gelegt das alle Mitarbeiter immer auf einen konkreten Meilenstein hinarbeiten.

Gehalt / Sozialleistungen

Über das normale feste Gehalt hinaus gibt es die Möglichkeit über Quartalsziele Boni zu erhalten und es wurde bisher auch immer eine Umsatzbeteiligung am Ende des Jahres ausgezahlt. Im Regelfall kommt man dadurch auf etwas über 14 Monatsgehälter.

Arbeitsbedingungen

Die Ausstattung der Mitarbeiter is vorbildlich, jeder Entwickler hat die neusten und Leistungsstärksten PCs.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    SensoMotoric Instruments Gesellschaft für innovative Sensorik mbH
  • Stadt
    Teltow
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe

Bewertungsdurchschnitte

  • 6 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    33.333333333333%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (2)
    33.333333333333%
    Genügend (2)
    33.333333333333%
    2,67
  • 3 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    33.333333333333%
    Befriedigend (2)
    66.666666666667%
    Genügend (0)
    0%
    2,74
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

SensoMotoric Instruments GmbH
2,69
9 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (EDV / IT)
3,71
162.437 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,32
2.734.000 Bewertungen