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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Betriebsarzt
Internetnutzung
Kantine
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Homeoffice
Diensthandy
Mitarbeiter-BeteiligungDass, seine Kreativität in 30er Jahren stehen geblieben ist, ohne dass er das selbst merckt !
Schöner Park
- Wertschätzung der Mitarbeiter
- bei Fragen immer ein offenes Ohr
Es waren tolle 2,5 Jahre in einem wirklich außergewöhnlichen Unternehmen!
Man wird in der Ausbildung gut unterstützt, Schule und Arbeit konnte ich gut unter einen Hut bringen, da mir auch Zeit dafür freigestellt worden ist.
Ich wurde wunderbar ins Team aufgenommen und nach einer gewissen Zeit wie ein vollwertiger Mitarbeiter behandelt, was ich auch den herzlichen Kollegen zu verdanken habe. Da ich während meiner Zeit auch in fast allen Abteilungen eingesetzt worden bin, kam die Variation ebenfalls nicht zu kurz!
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wundervolle Räumlichkeiten, Lage mitten in der Natur mit Enten und co.
Es gibt eine große Bibliothek und viele Zeitschriften zur Inspiration. Und ein tolles Team!
Unehrliche unaufrichtige Verhalten und Kalte Beziehung zu Mitmenschen!
Auch wer ein Schloss besitzt muss sich nicht aufführen wie vor 200 Jahren.
aufgrund der ländlichen Lage leider ohne Auto schlecht zu erreichen
Die Arbeitszeiten könnten etwas flexibler gestaltet werden.
Selten so ein aufgesetzt, heuchlerisches Unternehmen gehabt !
Gutes Design lernen, industrie Design ist weder Kunst noch erbbar!
Mehr Flexibilität in Hinblick auf die Arbeitszeiten und Homeoffice würden zu einer positiven Entwicklung der Work-Life Balance beitragen.
Mitarbeiter sind auch Menschen
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit Home Office zu machen. Andere Agenturen bekommen das auch hin und eigentlich sehe ich keinen Grund warum es bei sieger design nicht klappen könnte.
Weniger Arroganz...., bessere Kommunikation mit Mitarbeitern
Der am besten bewertete Faktor von sieger design ist Interessante Aufgaben mit 4,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Anspruchsvolle Projekte, aber weniger würde auch weniger Spaß machen.
Mehr Vielfältigkeit in Projekten und Themen geht gar nicht
Der am schlechtesten bewertete Faktor von sieger design ist Work-Life-Balance mit 2,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
was soll das sein?
