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sporthopaedicum 
staubing
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

1,7
kununu Score7 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,8Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,4Kommunikation
    • 1,8Kollegenzusammenhalt
    • 2,2Work-Life-Balance
    • 1,6Vorgesetztenverhalten
    • 2,6Interessante Aufgaben
    • 2,2Arbeitsbedingungen
    • 1,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,2Gleichberechtigung
    • 2,2Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Medizinische:r Fachangestellte:r5 Gehaltsangaben
Ø35.900 €
Operations Manager:in3 Gehaltsangaben
Ø51.600 €
Fachfrau / Fachmann Gesundheit2 Gehaltsangaben
Ø31.700 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
sporthopaedicum staubing
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
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Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    86%86
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    29%29
  • FirmenwagenFirmenwagen
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Nichts außer das einige Ärzte sehr nett sind.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

An Benefits wird gespart, es ist viel mehr für Arbeitnehmer drin! Nur wenige Mitarbeiter werden in Entscheidungen eingebunden, das Fußvolk wird nicht beachtet, läuft schon alles - rückwärts und bergab, aber läuft!
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Persönlicher Umgang mit den Mitarbeitern.
Keine Benefits
Auszubildende müssen Ihre Handys abgeben, wie im Gefängnis.
Kein Lib
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Den Umgang mit den Menschen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die gesamte Praxis braucht eine Umstrukturierung. Jeder braut sein eigenes Süppchen, es kennt sich niemand mehr aus was man bei welchem Arzt darf und was nicht, einige Damen verhalten sich wie Krösus. Gehälter und Gehaltserhöhungen sind sehr ungleich - welche jedes Jahr, welche 8 Jahre nicht.
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Nettere Atmosphäre, Auszubildende mehr Wertschätzen und nicht als billige Arbeitskräfte sehen und ausnutzen. Mehr Lob, bessere Arbeitszeiten. Besseres Klima.
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Bessere Arbeitszeiten
Nehr gehalt
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

2,6

Der am besten bewertete Faktor von sporthopaedicum staubing ist Interessante Aufgaben mit 2,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Alles wird gewünscht zu machen, aber es wird einem nichts richtig gezeigt.
3
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von sporthopaedicum staubing ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Weiterbildungen sind eher ungern gesehen, Fachwirt wird nicht unterstützt
1
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Noch nie eine Fortbildung gemacht
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • sporthopaedicum staubing wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 1,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet sporthopaedicum staubing schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden sporthopaedicum staubing als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei sporthopaedicum staubing als eher traditionell.
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