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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2008 haben 39 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
Alle 39 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 37 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebsarzt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Mitarbeiter-Events
- Rabatte
- Kinderbetreuung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Flexible Arbeitszeiten
- Barrierefrei
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Coaching
- Essenszulage
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Hund erlaubt
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Respektvoller und sehr wertschätzender Umgangston.
Super ist der Zusammenhalt
Toll finde ich, das es ein gut gemischtes Verhältnis an Mitarbeiter gibt ob Jung oder Alt
Medizinisch hoher qualitativer Standard / guter Ruf. Tolle Atmosphäre im Haus.
Die tarifliche Bezahlung, Weiterbildungs Chancen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine Wertschätzung der Mitarbeiter
Die ständigen Schicht Wechsel
Nichts,bin sehr zufrieden kann nichts Negatives schreiben
Veraltete Strukturen in der Personalführung / Hierarchie. Angesprochene Dinge werden in der PA ausgesessen.
Das trotz bekannter Spannungen im Team nichts unternommen wird, dass keine flexibleren Arbeitszeiten eingereichtet werden trotz immer mehr Bedarf
Verbesserungsvorschläge
Leitungspositionen im Diagnostikzentrum ändern
Das die Geschäftsleitung sich mehr mit den Mitarbeitern unterhalten.
Das es kostenlose Arbeitskleidung gibt,
Strukturen und Prozessabläufe sollten überdacht und angepasst werden. Mit der Zeit gehen, Generationswechsel berücksichtigen und junge motivierte Mitarbeiter mitnehmen - Aufgaben abgeben können.
Flexiblere Arbeitszeiten, personalschlüssel optimieren, supervision festsetzen
Mitarbeiter wahrheitsgemäß informieren
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
4,2
Der am besten bewertete Faktor von St. Josef-Stift Sendenhorst ist Image mit 4,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Sehr positive Stimmung
Wirbt leider mit familienfreundlicher Atmosphäre, bin alleinerziehend und kann dem nur widersprechen, keine "mutterzeiten" vorhanden, wenig Spielraum für aushandlungen
Super Reputation und das zu Recht
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
3,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von St. Josef-Stift Sendenhorst ist Work-Life-Balance mit 3,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Viel Arbeit, zu viel Arbeit - viele Überstunden
Im "frei" wird angerufen, aufgrund von Ausfällen, bei Krankmeldungen muss sich gerechtfertigt werden, es gibt keine Familien freundliche Anfangszeiten, schichtwechsel müssen eingehalten werden
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Gute Aufstiegschancen
Kaum Entwicklungschancen.
Gehen auf den Bedarf und den Bedürfnissen sich weiter zu bilden ein
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- St. Josef-Stift Sendenhorst wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet St. Josef-Stift Sendenhorst besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen St. Josef-Stift Sendenhorst als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 37 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei St. Josef-Stift Sendenhorst als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
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