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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Benefits
    • 4,1Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,6Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    85%85
  • BarrierefreiBarrierefrei
    77%77
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    77%77
  • ParkplatzParkplatz
    46%46
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    38%38
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    38%38
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    38%38
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    38%38
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    31%31
  • InternetnutzungInternetnutzung
    23%23
  • FirmenwagenFirmenwagen
    15%15
  • CoachingCoaching
    15%15
  • RabatteRabatte
    15%15
  • DiensthandyDiensthandy
    15%15
  • HomeofficeHomeoffice
    8%8
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Offen für Ideen und Anregungen von Mitarbeitern
Die suchen händeringend Angestellte, die die aber nicht halten können.
Das mein Gehalt immer pünktlich kommt
Ein grosses Unternehmen mit einigen Einrichtungen
Bewertung lesen
Wertschätzung von manchen Heim- und Pflegedienstleitungen
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Alles. Über jeder Etage hinweg. Man findet kein Gehör wenn man nicht gemocht wird und ein klärendes Gespräch sucht
Zu wenige Kontrollen bei Vorgesetzten...
Meiner Meinung nach müsste man DEN ANLEITUNGEN mehr auf die Finger gucken und einiges in Frage stellen.
Bewertung lesen
Ich wollte dort nicht als Bewohner in die Pflege.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Alte Strukturen aufbrechen und mit der Zeit gehen ( z.B. Digitalisierung)
-Werdet offener
-stempelt nicht jeden einfach ab
-nur weil man langsamer im lernen ist,ist man nicht direkt doof
-fragt auch mal ehrlich nach dem Wohlergehen der Schüler.Das werden irgendwann eure Kollegen,ihr formt sie...also macht sie nicht kaputt.
Bewertung lesen
Öffnet die Augen und hört auf alles zu schönigen wenn die Kontrollen kommen
Macht den Laden dicht, wenn ihr kaum noch Geld habt.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Benefits

4,5

Der am besten bewertete Faktor von städtische seniorenheime dortmund ggmbh ist Gehalt/Benefits mit 4,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Aus meiner Sicht Leistungsgerecht
5
Bewertung lesen
Noch bekommt man sein Gehalt pünktlich. Wie viele andere Seniorenheime sieht es mit den Finanzen nicht so gut aus.
3
Bewertung lesen
War okay,aber für die Umstände ist es immer noch zu wenig
3
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Gehalt kommt pünktlich
4
Bewertung lesen
Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen, Prämien für Verbesserungsvorschläge, Altersvorsorge, Gehalt im oberen Durchschnitt
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von städtische seniorenheime dortmund ggmbh ist Work-Life-Balance mit 3,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Wegen massiver Krankenstände und Personalmangel gehört das eigene Leben SHDO.
1
Bewertung lesen
Keine Lobby dafür.
1
Bewertung lesen
Liegt an der Struktur "Pflege" oft einspringen, man wird im frei angerufen und zum Dienst beordert. So hat man nie wirklich frei
Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Kenne wenige Arbeitgeber die so viel bieten
5
Bewertung lesen
Ebenfalls gleich 0,weil man einfach da weg will und froh ist,es dennoch geschafft zu haben die Prüfungen zu bestehen um da weg zu kommen.
1
Bewertung lesen
Es werden Fortbildungen angeboten,leider fallen die oft aus und ein neuer Termin findet selten statt.
2
Bewertung lesen
Ohne Vitamin B und den ganzen Tanz der Falschheit wird das nichts.
1
Bewertung lesen
Karriere ist hier nicht möglich ohne Vitamin B
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • städtische seniorenheime dortmund ggmbh wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet städtische seniorenheime dortmund ggmbh besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen städtische seniorenheime dortmund ggmbh als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 91% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei städtische seniorenheime dortmund ggmbh als eher traditionell.

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    Strategie & Mentalität
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
städtische seniorenheime dortmund ggmbh
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter für alles verantwortlich machen und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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