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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 2,1Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 2,1Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,8Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Gute Verkehrsanbindung
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Flexible Arbeitszeiten
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gesellschaftlich und wissenschaftlich relevante Themen an denen wirklich viel Interesse gezeigt wird.
Nette Menschen, theoretisch spannende und namhafte Projekte, schönes Büro
Was Mitarbeitende schlecht finden
Überall merkt man die Frustration im Team. Kein Wunder, dass die Fluktuation so hoch ist
Nahezu keine Aufstiegschancen, extrem ineffiziente Arbeitsweise, keine Struktur
Verbesserungsvorschläge
Vertrauen ins eigene Team haben und Aufgaben/ Projekte wirklich abgeben und nicht nur temporär. Ansonsten wird immer das Gefühl vermittelt, dass niemand etwas richtig kann außer den beiden Geschäftsführern. Wofür gibt es sonst so hohe Erwartungen im Bewerbungsprozess?
Bessere und schnelle Kommunikation, mehr Vertrauen in die Fähigkeiten der Mitarbeiter, dringend zusätzliche oder andere Projektleiter nötig, faire Bezahlung für alle Mitarbeiter
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von studio klv ist Karriere/Weiterbildung mit 2,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Keine weiterbildungen
Ähnlich wie beim Gehalt: Man bleibt auf der Position stehen, auf der man einsteigt. Fähige Mittarbeiter*innen werden klein gehalten, obwohl sie vom Studium und der Arbeitserfahrung viel mehr leisten könnten. Stattdessen werden sie eher wie Trainees behandelt.
Nicht vorhanden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- studio klv wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet studio klv schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen studio klv als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei studio klv als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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