Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Tannhäuser Security?

Tannhäuser Security wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Tannhäuser Security schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Tannhäuser Security als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Tannhäuser Security das Gehalt?

Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Tannhäuser Security wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Tannhäuser Security als eher traditionell.

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Tannhäuser
Security
UG
(haftungsbeschränkt)
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 1,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 2,5Interessante Aufgaben
- 1,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 1,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2025 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).

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Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das er gute Aufträge hat, wenn es Stress gab, schon er es auf andere

Februar 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Keine Gespräche wenn es probleme gegeben hatte man muss damit klar kommen

November 2025Bewertung lesen

Er gibt die schuld den anderen wenn er, vieles verliert

Februar 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Er sollte die Firma lieber zu machen

Februar 2026Bewertung lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Tannhäuser Security ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Fremdfirmen waren sehr gute Kollegen

Februar 2026Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Tannhäuser Security ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Man wurde nicht richtig bezahlt und Gehalt kam immer viel zu spät man hatte von dem Geld nichts wir waren subunternehmer

November 2025Bewertung lesen

Kam immer zu spät

Februar 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Tannhäuser Security wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Tannhäuser Security schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Tannhäuser Security als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Tannhäuser Security als eher traditionell.