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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,8Gehalt/Benefits
    • 5,0Image
    • 5,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 5,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 4,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 36 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte).

Alle 36 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    81%81
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    81%81
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    81%81
  • CoachingCoaching
    75%75
  • HomeofficeHomeoffice
    75%75
  • InternetnutzungInternetnutzung
    63%63
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    31%31
  • BarrierefreiBarrierefrei
    19%19
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    19%19
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    19%19
  • EssenszulageEssenszulage
    13%13
  • RabatteRabatte
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Freiheiten sind Top, Drive im Team ist wunderbar!
Bewertung lesen
Offene und transparente Kommunikation
Klare und ehrliche Kommunikation, Flexible Arbeitszeiten, freie Gestaltung meiner Aufgaben, Top Branchenkenntnisse und stylisches Büro
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Flexibilität, Kultur, Vorgesetztenverhältnis.
Mit unserem Geschäftsführer haben wir einen Sparing Partner an der Seite, welcher uns individuell coached, spiegelt und aktiv voranbringt mit messbaren Verbesserungen. Das ganze findet auf einer persönlichen und empathischen Ebene statt. Jeder kann sich hier entwickeln, wenn er bereit ist an sich und mit der Tech Punk zu arbeiten.
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- Flache Hierarchien
- Wertschätzung
- Regelmäßige Catch-ups zugunsten der internen Kommunikation
- Toller Arbeitsplatz
- Starker Teamzusammenhalt
- Viele Weiterbildungsmöglichkeiten
- Moderne Führungskultur, jeder hat eine Stimme
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Der Arbeitgeber ist Top - Die Branche und die Tätigkeit bringt jedoch die üblichen Up and Downs im Recruiting mit.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

einen Hund?! :D
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Der grüntee ist öfter alle.
Ist zwar ein Problem vom Mindspace, nervt trotzdem manchmal
Mach weiter so!!!
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

5,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


klarer Weg zum Senior & Principal! Dann TL als Option. Top
5
Bewertung lesen
Neben dem sehr sehr guten Onboarding wird transparent ein möglicher Karriereweg innerhalb der Firma aufgezeigt und auch die (mögliche) Persönlichkeitsentwicklung eines einzelnen findet hier Platz.
5
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Es wird viel Wert auf die eigene Weiterbildung im Unternehmen gelegt.
5
Bewertung lesen
Tolle Trainings und tägliches Coaching durch Kollegen und Chef
5
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Klar gesetzte Ziele und perspektiven für den nächsten Karrieresprung. Zusätzlich Regelmäßige Trainings mit dem Firmeninternen Coach.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Tech Punk wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet Tech Punk besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Tech Punk als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 93% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Tech Punk als eher modern.

Awards

MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Tech Punk
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter loben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Tech Punk
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung
Unternehmenskultur entdecken