Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Parkplatz
Coaching
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-BeteiligungBin jetzt seit 4 Jahren in dem Unternehmen und fühle mich respektiert und akzeptiere. Er biete jedem die Chance sich zu entwickeln wenn man es möchte.
Wenn ein Problem angesprochen wird, dann wird dieses in der Einteilung berücksichtigt
lohn kommt pünktlich beneftis wie sport fitness kann mann nicht meckern
unfreundlich geht nicht immer auf wünsche oder zum teils garnicht ein der mitarbeiter bevorzugt andere mitarbeiter obwohl es genügend gibt die mehr erfahrungen haben und länger dort sind
kümmere dich bitte mall besser um deine arbeiter und verspreche nichts was mann im nachhinein nicht einhalten kann
punkt 1 besser um die mitarbeiter kümmern
punkt 2 abbrechungen vernünftig erstellen
punkt 3. Freundlichkeit wäre von vorteil
punkt. 4 und keine leute bevorzugen egal ob die nun älter oder jünger sind sind gleichberechtigung ist meine meinung nicht zu viel
Der am besten bewertete Faktor von Teuto-Sicherheit ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
vorallem mit den älteren Mitarbeiter wird bei Teuto behutsam mit umgegangen
Respektvoll
da muss ich sagen top
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Teuto-Sicherheit ist Gehalt/Benefits mit 4,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
katastrophe stimmt vorne bis hinten nicht
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Wer es möchte,dem stehen die Tür offen
selbst der 1 stern ist zu viel mit dem was versprochen wird
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Mitarbeiter fördern.
