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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Parkplatz
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Barrierefrei
Essenszulage
Rabatte
Betriebsarzt
Hund erlaubtEin solides, klassisches vom Inhabern geführtes Unternehmen.
Hohes soziales Engagement. Von Hochachtung geprägtes Miteinander.
Direkt zu Anfang wurde ich sehr freundlich aufgenommen.
Unter den Kollegen herrscht eine positive Arbeitsatmosphäre und das Verhältnis zu Vorgesetzten empfand ich ebenso als durchaus angenehm.
Ich habe die Möglichkeit bekommen in vielfältige Aufgabenbereichen einzutauchen und konnte viel dazulernen.
Ebenfalls werden regelmäßig Möglichkeiten zur Weiterbildung und Förderung den Mitarbeitern angeboten.
Die Zeit bei Uzuner Consulting konnte mir einen guten Einblick in die Abläufe der IT-Beratung ermöglichen und ist auf jeden Fall weiterzuempfehlen!
- offene direkte Kommunikation
- sehr wachstumsorientiert
- individuelle Flexibilität durch vielfältige Projekte und Aufgaben möglich
- viele Weiterbildungsmöglichkeiten
- Interkulturalität
- Faires Gehalt
- uvm.
Ich schätze an dem Arbeitgeber sehr das lockere Arbeitsklima sowie flache Hierarchien. Auch als Werkstudent genießt man die Aufmerksamkeit der zwei Geschäftsführer, denen eine intensive und individuelle Betreuung sehr am Herzen liegt. So werden auch Werkstudenten und Praktikanten von Beginn an herzlich aufgenommen und in alle Unternehmensaktivitäten eingebunden. Gerade gegenüber größeren Arbeitgebern ist dies ein enormer Vorteil. Darüber hinaus erhält man gute fachliche Förderung durch erfahrene Kollegen, die sich dafür gerne die Zeit nehmen. Das Aufgabenfeld ist vielfältig und anspruchsvoll. ...
Nicht vorhande Mitarbeiterführung !
Kein Vertrauen
Kleidungornung
Sehr veraltetes Denken „old school“
Mir fällt hierzu nichts ein. Ich würde in einem eigenen Unternehmen alles genau so machen, auch wenn ich kein Unternehmen bislang geleitet habe und dies nich so gut bewerten kann ..
- mehr junge Kollegen einstellen
- mehr fördern
- Arbeitsatmosphäre modernisieren
- mehr Transparenz schaffen
Mehr direktes Interesse am Mensch als Arbeitskraft !
Mehr Wertschätzung
Der am besten bewertete Faktor von Uzuner Consulting ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Eine familiäre, offene Kultur vor allem in interkultureller Vielfalt sehe ich als Reichtum und Stärke in einem Unternehmen.
Kollegen tauschen sich untereinander aus, sind nett und hilfsbereit.
Super freundschaftlicher Zusammenhalt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Es gibt eine interne Weiterbildung, die aber nichts bringt außer seine Kenntnisse aufzufrischen.
Mit etwas Eigeninitiative und Engagement stehen hier alle Türen offen. Das habe ich selbst erfahren dürfen und erfahre es ständig!
Interne Weiterbildung
