Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,2Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Gute Verkehrsanbindung
- Essenszulage
- Flexible Arbeitszeiten
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
- Kinderbetreuung
- Betriebsarzt
- Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das transparente Arbeitsverhältnis, familiäre Atmosphäre, direktes feedback
Fahrräder, Kommunikation, Kollegen, Chefin, Team, Events, Empathie , Kaffee, Unterstützung in allen Bereichen, uvm.
Der Umgang auf selber Augenhöhe
Mitarbeiterzusammenhalt
Moderner Arbeitsplatz, toller Team-Spirit, flache Hierarchie, kostenloses Wasser und auch Kaffee, Menschlichkeit, immer wieder neue Herausforderungen, viele Mitarbeiter-Benefits (betriebliche Altersvorsorge, Humanoo-App, Lohnoptimierung, Geburtstagsgeld, private Krankenzusatzversicherung)
Was Mitarbeitende schlecht finden
Auch nach Klärung offener Punkte (Arbeitsgebiet) wird sich nicht daran gehalten ...
Genau so vergesslich wie ich
Wenn mir etwas einfällt, werde ich die Bewertung aktualisieren.
Hab noch nichts Schlechtes gefunden!
Dass ich ihn nicht schon viel früher gefunden habe
Verbesserungsvorschläge
Beim Veloland Brand kommt zuerst die Firma - erst danach wird sich um die Belange der Arbeitnehmer gekümmert.
Keine Mitsprache beim Sortiment (Fahrräder) und auch bei der Gestaltung des Verkaufsraums.
Das Warenwirtschaftssystem ist im Moment noch etwas kompliziert. Soviel ich weiß wird das grade verbessert.
Hier und da hakt es noch bei den Abläufen, aber wir sind dran!
So etwas klären wir hier intern direkt - da brauchen wir keine Plattform. Wir haben kurze Wege und neue Ideen und Vorschläge sind immer willkommen.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
4,7
Der am besten bewertete Faktor von Veloland Brand / Bikecenter Brand ist Gleichberechtigung mit 4,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
......ich bin die einzige weibliche Kraft im Verkaufsteam und fühle keine Nachteile
Da dieses Unternehmen von einer Frau geführt wird, ist Gleichberechtigung eine gelebte Selbstverständlichkeit (auch für alle Männer im Team). Weibliche Unterstützung ist hochgradig erwünscht!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Aufgrund der Größe des Unternehmens sind die Aufstiegschancen naturgemäß etwas eingeschränkt, wer also Karriere machen möchte, sollte sich lieber bei größeren Unternehmen umschauen.
Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind aber sehr vielfältig. Es wird sehr viel Wert auf den Wissensstand aller Mitarbeitenden gelegt.
Es finden regelmäßig Schulungen statt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Veloland Brand / Bikecenter Brand wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sport/Beauty schneidet Veloland Brand / Bikecenter Brand besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Veloland Brand / Bikecenter Brand als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 93% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Veloland Brand / Bikecenter Brand als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Veloland Brand / Bikecenter Brand
Branchendurchschnitt: Sport/Beauty
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter loben.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Veloland Brand / Bikecenter Brand
Branchendurchschnitt: Sport/Beauty