Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 36 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Betriebsarzt
Essenszulage
DiensthandyFlexible Arbeitszeitgestaltung
Nie ein schlechten Kontakt gehabt. Ein guter Umgang auf Augenhöhe wird sehr gepflegt.
- Für die Remote-Arbeit ist der Onboarding-Prozess sehr gut durchdacht
- Teilnahmen an Fortbildungen und Zertifizierungen werden vom Arbeitgeber gefördert
- Monatliches Weiterbildungskontingent
Dass die Persönlichkeit der Mitarbeiter neben dem fachlichen weit vorne steht. Die Charaktere harmonieren allgemein gut und die Stimmung im Unternehmen nehme ich als sehr positiv wahr. Homeoffice und Remote-Arbeit sind gar kein Problem, die Flexibilität schätze ich sehr.
Sehr wertschätzender und freundlicher Umgang miteinander. Starker Zusammenhalt. Kurze Kommunikationswege und flache Hierarchien.
Ein bisschen mehr Dynamik auf neue Technologien mit ganz neuen Ansätzen würden nicht schaden.
Besser kommunizieren, Mitarbeiter mehr wertschätzen, spannendere Projekte annehmen
Kernkompetenzen ausbauen. Dadurch wird dem Mitarbeiter und dem Kunden mehr geboten.
Abteilungsübergreifende Kommunikation und Prozesse verbessern
Anreize für Leistungssteigerung schaffen (Incentives)
Weiterbildungsmaßnahmen aktiv als festen Bestandteil in die Mitarbeiterentwicklung einbinden
Der am besten bewertete Faktor von VERDURE Medienteam ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Durch die kleineren Projektteams ist der Teamzusammenhalt noch stärker gewachsen.
Das Team und die Teamleitung steht jederzeit für Fragen und einen Austausch zur Verfügung. Auch nach der Arbeitszeit vernetzt man sich regelmäßig.
Wie in jeder Firma gibt es Arbeitskollegen mit denen man auf einer Wellenlänge surft und Kollegen die eben einfach nur Arbeitskollegen sind. Bei VERDURE war jedoch so gut wie jeder von der insgesamt sehr guten Arbeitsatmosphäre angetan, so dass es in der Regel nie wirklich dicke Luft unter den Kollegen gab.
Freundschaftlicher Umgang. Auch abteilungsübergreifend große Hilfsbereitschaft bei (Fach-)Fragen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von VERDURE Medienteam ist Gehalt/Benefits mit 3,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Selbst für Agenturverhältnisse unteres Ende
Im normalen Umfang in der Agenturbranche.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Hier hat man keinerlei Möglichkeiten Fortbildungen zu machen oder sich fachlich weiter zu entwickeln
Förderung durch Teamleiter ist gegeben und auf Wünsche wird eingegangen.
Wer will, kann sich jederzeit weiterbilden und bekommt dafür jährlich ein Budget und ein Zeitkontingent zugeteilt.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Persönlich und warmherzig sein und Einsatz wertschätzen.
