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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 2,9Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 40 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 40 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge- Parkplatz
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Rabatte
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Coaching
- Hund erlaubt
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Kinderbetreuung
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Fairer umgang mit den Angestellten, immer ein offenes Ohr für Probleme.
Geschäftsführer stehen hinter ihren Angestellten.
Da fällt mir absolut nichts ein.
Das die Mitarbeiter sich noch selbst motivieren können und manche schon länger als zwei Jahre dabei sind.
Kurz und knapp: Nichts
Vielfältigkeit
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wo soll ich anfangen, wo aufhören?
Behandelt eure Mitarbeiter als Menschen, die das Rad drehen, alles am Laufen halten, alles geben, obwohl sie wenig oder gar keinen Respekt und Wertschätzung für ihre Arbeit, ihr Tun erfahren! Mitarbeiter sind das Wertvollste, was ein Arbeitgeber hat !!!
Das nicht aus vorangegangenen Fehlern gelernt wird.
Ist deutlich geworden...
Das ihm alles egal ist.
Wenn die GF sich augenscheinlich die Zeit dafür nehmen kann auf dieser Plattform überschwänglich positive Bewertungen zu schreiben, dann muss es in dem Laden ja laufen - so könnte man glauben. Aber die anderen echten Bewertungen auf dieser Seite spiegeln das Bild schon ganz gut wieder. Man merkt, dass jeder da oben so seinen eigenen Plan verfolgt und diesen Weg auch konsequent durchsetzt. Man sollte meinen, man könnte diesen persönlichen Elan auch zusammen nutzen, aber Pustekuchen! Als kleiner Sachbearbeiter versteht ...
Verbesserungsvorschläge
Hört den Vorschlägen der Mitarbeiter zu und setzt sie um, dann wird die Fluktuation geringer und es würde endlich eine kontinuierliche Teamfindung und Aufgabenbewältigung stattfinden. Fachleute als Führungskräfte einsetzen damit das Team besser verstanden und gefördert werden kann.
Neubesetzung, Leute mit Fingerspitzengefühl, vor allem Ahnung in allen Bereichen dieses Unternehmens und Weitblick ans Steuer holen!
Ich bin ratlos. Am besten die Firma auflösen und als Bankabteilung für eigene Problembewältigung weiterführen.
Hopfen und Malz sind verloren! Die Stimmung ist gekippt, das wird nichts mehr.
Werden sowieso ignoriert.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Image
2,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von VR-Immobilien & Service ist Image mit 2,9 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).
Interne und externe Meinungen gehen weit auseinander.
Image? War wohl einmal.
Man muss sich nur umhören.
Man tut wahrlich nichts um das Image aufzubessern. Über die Trennung wundert man sich in der ganzen Stadt. Er war beliebt!
Schlecht, Schlechter - Am schlechtesten!
0 Sterne geht nicht.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 17 Bewertungen).
Schulungen werden gefördert
Bald dürfte jeder aus dem Landkreis einmal hier tätig gewesen sein bei der unfassbaren Fluktuation. Aber keiner kommt drauf sich mal darüber Gedanken zu machen.
Wer will, kann sich weiterbilden.
Wurde zugesagt. Viele warten noch
Der Aufstieg zum Teamleiter ist möglich, Gehaltstechnisch ändert sich nicht viel bis gar nichts. Mehr als fragwürdige Aufstiege in die Geschäftsregie können auch passieren.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- VR-Immobilien & Service wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet VR-Immobilien & Service schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen VR-Immobilien & Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 39 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei VR-Immobilien & Service als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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