Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,2Gehalt/Benefits
- 2,1Image
- 2,2Karriere/Weiterbildung
- 2,5Arbeitsatmosphäre
- 1,8Kommunikation
- 2,6Kollegenzusammenhalt
- 1,8Work-Life-Balance
- 1,7Vorgesetztenverhalten
- 2,6Interessante Aufgaben
- 2,1Arbeitsbedingungen
- 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,5Gleichberechtigung
- 2,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Nichts absolut nichts
Das ich ein Festobjekt habe.
Pünktliche Lohnzahlung, Urlaubsplanung, Wunschfrei
Er ist sehr nett mit ihm kann man seinen Spaß haben
Absolut nichts
Was Mitarbeitende schlecht finden
Hab ich schon längst geschrieben man siehe es an den andern Punkten
Die Kommunikation, den Umgang der Chefetage etc
Schlechte Erreichbarkeit der Firmenchefs,mangelende Rückmeldungen.
Naja siehe oben ...
Einfach alles
Verbesserungsvorschläge
Der Arbeitgeber sollte anfangen, nicht mehr Mindestlohn zu bezahlen. Gerade für die Leute, die Vollzeit im Nachtschicht arbeiten. Über 200 Stunden machen dann darum bitten eine Gehaltserhöhung zu bekommen, um es dann weg zu ignorieren. Zusätzlich sollte der Arbeitgeber daran arbeiten, dass Diebstähle und Beschwerden auch mal nachgegangen wird und es nicht da hinten weg
Zuviel um es hier aufzulisten.
Kommunikation, Transparenz der Dienstpläne ( Absprachen unter Kollegen ermöglichen)
Wie gesagt an den Infos harperts ein wenig ansonsten vielleicht bessere Ausrüstung Dienstkleidung etc.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Wach und Schließgesellschaft Harz ist Kollegenzusammenhalt mit 2,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Kollegen zusammenarbeit oder halt ist top alle hilfsbereit jeder hilft den anderen.
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wach und Schließgesellschaft Harz ist Vorgesetztenverhalten mit 1,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Existiert bei uns gar nicht
Wissen nichts von ihrer Arbeit, kommandieren nur rum, Planung ist schlecht, Bezahlung sowieso.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Karriere und Weiterbildung glaube ich nicht, dass es das bei uns gibt bis auf die Paragraph 34 A, die man ja für den Beruf braucht
Wenn man nichts sagt dass man sich weiterbilden möchte, dann passiert auch nichts
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Wach und Schließgesellschaft Harz wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Wach und Schließgesellschaft Harz schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Wach und Schließgesellschaft Harz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Wach und Schließgesellschaft Harz als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
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Gehälter
Unternehmenskultur
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