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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,6Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 2,9Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 2,4Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,2Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2008 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Hund erlaubt- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Barrierefrei
- Kantine
- Firmenwagen
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Interessante Projekte. Nettes Team. Gute Lage.
Eins sehr gutes Verhältnis unter den Kollegen, Events für das ganze Team, ein Teil der Geschäftsführung emphatisch und offen, Unterstützung der Mitarbeiter in persönlichen/familiären Notsituationen, große internationale Projekte, schöne und zentrale Lage des Büros.
Schöne Projekte. Vielfältige Aufgaben. Gute Projektteams.
Willen Associates behandelt alle im Büro respektvoll und human!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ist recht unstrukturiert in den Arbeitsabläufen. Schlechte Stimmung belastet sehr.
Unterdurchschnittliches Gehalt, keine Stechuhr, viel Stress durch kurzfristige Ankündigungen der Projektabgaben, kein kostenloser Parkplatz in der Nähe (Nachteil der zentralen Lage).
Gleichberechtigung und Gleichbehandlung der Angestellten ist nicht immer gegeben. Im Sommer ist es zu heiss im Büro.
Verbesserungsvorschläge
Sollte an dem Bertiebsklima und Kommunikation arbeiten.
Das Büro sollte etwas beser strukturiert werden. Die Abläufe in den Projekten sind nicht optimal. Kommunikation muss verbessert werden.
Entwicklungsmöglichkeiten für die Mitarbeiter
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,6
Der am besten bewertete Faktor von Willen Associates ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Insgesamt gut.
Alle Kollegen wurden unabhängig vom Alter sehr gut behandelt.
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
2,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Willen Associates ist Vorgesetztenverhalten mit 2,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Korrekt, aber nicht gleichbehandelnd.
Es war immer sehr mühsam einen Termin bezüglich der Gehlatsfragen mit der Geschäftsführung zu vereinbaren, es hat sich immer nach hinten geschoben. Wenn was versprochen wurde, musste man noch lange der eigenen Gehaltserhöhung hinterher rennen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Keine Erfahrung
In der Hinsicht wurden die Mitarbeiter von der Geschäftsführung leider nicht gefördert. Die interessierten Kollegen haben eigenständig die Fortbildungsmöglichkeiten rausgesucht und selbst bezahlt. Meistens hat man dafür die Urlaubstage verbraucht.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Willen Associates wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Willen Associates schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Willen Associates als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 44% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Willen Associates als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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