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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Coaching
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Essenszulage
Gute VerkehrsanbindungTrotz räumlicher Trennung regelmäßige Teamevents, Co-Working und eine Workation im Jahr.
Freiheit, offenes Gehör, geschätzt für geleistete Arbeit und selbstverständliche Belohnung für gute Arbeit
aufgrund der noch kleinen Größe sind manche Kampagnen noch nicht umsetzbar oder mit Limitierungen verbunden
ein größeres Team
Der am besten bewertete Faktor von appointmed ist Gehalt/Sozialleistungen mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Branchenübliches Gehalt + Zusatzleistungen. Regelmäßige Gehaltserhöhungen (werden teilweise sogar aktiv angesprochen).
Die Zusatzleistungen gleichen die vermeintlich niedrig erscheinende Entlohnung mehr als zufriedenstellend aus
Der am schlechtesten bewertete Faktor von appointmed ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
keine Meinung dazu
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Ich durfte in alle Bereiche reinschnuppern, die mich interessieren. Das Wissen wurde bestmöglich weitergegeben. Weiterbildungen hätten auf Wunsch/Anfrage auch umgesetzt und gezahlt werden können.
ich bin Student und mir wird die Möglichkeit gegeben bei jeder Lehrveranstaltung anwesend zu sein
