Samsung Electronics Co., Ltd., ist ein globaler Technologieführer, der den Menschen auf der ganzen Welt neue Möglichkeiten eröffnet. Mit starken Innovationen und dem Streben, immer wieder Neues zu entdecken, verändern wir die Welt von Fernsehern, Smartphones, PCs, Druckern, Kameras und Hausgeräten, LTE Systemen bis hin zu Medizintechnik, Halbleitern und LED-Lösungen. Wir beschäftigen weltweit 286.000 Menschen in 80 Ländern bei einem Jahresumsatz von 216,7 Milliarden US$.
Entdecken Sie mehr auf www.samsung.at.
„Die Welt inspirieren, die Zukunft gestalten“.
Bis 2020 möchten wir einen jährlichen Umsatz von 400 Milliarden US-Dollar erzielen und den Gesamtmarkenwert von Samsung Electronics weltweit unter den Top-5 platzieren. Wir sind stolz darauf, dank Spitzenleistung und Mut zur Innovation die besten Produkte der Welt anzubieten. Wir erforschen laufend neue Geschäftsbereiche, wie Gesundheitswesen und Biotechnologie, und freuen uns auf neue Herausforderungen und Möglichkeiten der Zukunft.
Stell dir vor, dein Job ist deine Leidenschaft und du könntest mit deiner Arbeit das Leben von Millionen Menschen berühren? Würde dich das begeistern?
Samsung macht Innovation spür- und erlebbar und eröffnet seinen Mitarbeitern/innen die Möglichkeit, ihr volles Potential zu entfalten, Neues zu entdecken und Verantwortung zu übernehmen .
Unser Arbeitsumfeld ist geprägt durch:
Wir bei Samsung sind der festen Überzeugung, dass der Schlüssel zum wirtschaftlichen Erfolg darin liegt, nach hohen Werten zu leben. Aus diesem Grund beruhen alle unternehmerischen Entscheidungen auf diesen Kernwerten sowie einem strikten Verhaltenskodex.
Personen
Die Mitarbeiter sind ganz einfach das Unternehmen. Bei Samsung fühlen wir uns verpflichtet, unseren Mitarbeitern eine Fülle von Gelegenheiten zur Ausschöpfung ihres vollen Potentials zu bieten.
Spitzenleistung
Alles was wir bei Samsung tun, ist von einem unnachgiebigen Streben nach Spitzenleistungen bestimmt – und natürlich dem Engagement die besten Produkte und Dienstleistungen auf dem Markt anzubieten.
Veränderung
Die schnelllebige globale Wirtschaft unterliegt ständigen Veränderungen. Innovationen sind für das Überleben eines Unternehmens daher unabdingbar. Wie schon seit unserer Gründung, richten wir unseren Blick auf die Zukunft und sehen Bedürfnisse und Anforderungen des Marktes voraus, um unser Unternehmen langfristigem erfolgreich zu machen.
Integrität
Eine ethische Handlungsweise bildet das Fundament unseres Unternehmens. Alles was wir tun, unterliegt moralischen Grundsätzen, die Fairness, Respekt gegenüber allen Beteiligten sowie vollständige Transparenz gewährleistet.
Wohlstand für alle
Ein Unternehmen kann nur dann erfolgreich sein, wenn es Wohlstand und Chancen für andere Menschen schafft. Daher setzt sich Samsung an allen Standorten weltweit für soziale Projekte und Umweltschutz ein.
Samsung Electronics Austria wurde zum vierten Mal in Folge zum „Top Employer“ in Österreich gekürt. In einer umfassenden Studie des unabhängigen „Top Employers Institute“ konnte das Unternehmen mit seinen zukunftsorientierten Strategien im Bereich Human Resources auf ganzer Linie überzeugen.
Diese Auszeichnung bestätigt, dass wir uns mit der Schaffung einer inspirierenden Arbeitsumgebung, in der Menschen sich entfalten und weiter wachsen können, auf dem richtigen Weg befinden.
Weitere Informationen über den Top Employer 2016 und Samsungs Top Employer Profil gibt es hier.
Samsung ist offizieller Kooperationspartner der FH Wiener Neustadt!
Wer die Zukunft gestalten will braucht Gestalter! Aus diesem
Grund kooperieren wir eng mit führenden Fachhochschulen in Österreich. Ziel ist
die Förderung von talentierten Studentinnen und Studenten in ihrer Ausbildung
zu Fach- und Führungskräften im Vertrieb von morgen.
Der Masterstudiengang Sales Management für technische Produkte und Dienstleistungen der FH Wiener Neustadt verknüpft vertriebliches Denken und technische Anwendungskompetenz. Diese Partnerschaft ermöglicht es uns, Wissen weiterzugeben und zu bündeln, spezifisches Know-how zu entwickeln und langfristig Innovationen zu schaffen.
Je nach Tätigkeitsbereich unterscheiden sich die gesuchten Qualifikationen bzw. das konkrete Anforderungsprofil. Grundsätzlich suchen wir jedoch MitarbeiterInnen mit folgenden Fähigkeiten:
Wir suchen primär AbsolventInnen von Fachhochschulen und Universitäten folgender Studienrichtungen:
Ein Studium ist jedoch nicht immer Voraussetzung für eine erfolgreiche Tätigkeit bei Samsung.
Um die am besten geeigneten MitarbeiterInnen zu finden, nehmen wir uns Zeit und führen strukturierte, persönliche Interviews. Je nach Anforderungsprofil der ausgeschriebenen Position umfasst der Bewerbungsprozess:
| Tests |
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| Internationale Einsätze |
abhängig von Funktion und Verantwortungsbereich
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| Praktika | Auf Anfrage |
| Bachelor-/ Masterarbeiten | Nein |
1 Standort im Inland
Flexible Arbeitszeiten
Kernzeit: Mo-Do 10-15 Uhr, Fr 10-13 Uhr
Mobile Working
2 Mobile Working Tage pro Monat
Essenszulagen
Lunch Coupons EUR 4,40 pro Arbeitstag
Barrierefreiheit
Ja
Gesundheitsmaßnahmen
Gratis Vorsorgeuntersuchung, Impfprogramme, Health Day Initiative
Betriebsarzt
Ja
Coaching
Diverse Weiterbildung- und Entwicklungsprogramme auf nationaler und internationaler Ebene
Parkplatz
Für Mitarbeiter mit Firmen-PKW
gute Anbindung
Zentrale Lage, U1-Station Nestroyplatz
Mitarbeiterrabatte
In Partnerunternehmen (z. B. Apotheke, Fitnesscenter, etc.)
Firmenwagen
Abhängig von Funktion
Mitarbeiterhandys
Samsung Galaxy S3 für alle MitarbeiterInnen
Mitarbeiter Events
Vision Day, Christmas Party, Business Run, Team-Events
Internetnutzung
Ja
Alle Mitarbeiter nehmen zudem an unserem Bonusprogramm teil.
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Das Unternehmen zählt zu den innovativsten und schnellsten der Welt. Innerhalb kurzer Zeit wird Unmögliches möglich gemacht. Dies erfordert eine hohe Anpassungsfähigkeit, denn die ständigen Veränderungen (die oft auch unter hohem Zeitdruck passieren) sind durchaus anspruchsvoll für den einzelnen Mitarbeiter.
Positiv ist der gute Zusammenhalt unter den Kollegen. HR hat in den letzten 2 Jahren strukturell viel verbessert und auch starkt in die Führungskräfteentwicklung und in die Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter/innen investiert.
Der Konzern befindet sich global in einer Reorganisationphase. Dabei werden leider oft die Nachteile eines Koreanischen Managementstils sichtbar (schlechte Kommunikation, Intransparenz, Top-Down Prinzip). Dies erzeugt Unsicherheit bei den Mitarbeitern.
Interessantes Betätigungsfeld, gute Chancen
Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu auf Basis von 1.324.000 Bewertungen
Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche Elektro / Elektronik auf Basis von 19.975 Bewertungen
Trotz Absage, sehr positiver Eindruck. Einzig man braucht sehr, sehr viel Geduld zwischen den einzelnen Runde,
