Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Firmenwagen
- Diensthandy
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Pünktliche Gehaltsanweisung
Was Mitarbeitende schlecht finden
Internes Klima am Standort, völlig fehlende Kommunikation auf alle. Ebenen
Verbesserungsvorschläge
Lesen lernen! Kollektivverträge enthalten recht gute Kommentare damit auch schlecht ausgebildete Personaler korrekt einstufen können.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von völker personal ist Gleichberechtigung mit 4,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sehr drum bemüht
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von völker personal ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildung?! Es gibt eine völlig idiotische interne Mitarbeiterakademie...völlig umsonst!
Pseudoausbildung in der internen „Akademie“. Im Endeffekt eine stinknormale Systemschulung.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- völker personal wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet völker personal besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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Aktuelle Stimmung
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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