Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Essenszulage
Coaching
Gesundheits-MaßnahmenArbeitskollegen
Die bodenständigen Ansätze. Branche.
Gutes Verhältniss zum Geschäftsführer, Brache, die meisten Firmengrundsätze.
Sozial und gutes Arbeitsklima
Arbeitet ständig an sich selbst
Einsatz wird wenig belohnt.
Kommunikation, Bekanntheit, schwierige Aufstiegschancen, Sozialleistungen, keine Prämien
Es gibt noch was zu verbessern
Verstehen, das ein Unternehmen, welches Globalplayer sein möchte, nicht nach dem Mühlviertler Gehaltsschema bezahlen soll.
Kommunikation sollte viel besser sein. Motivation vom Team verbessern. Für starken Einsatz mehr Belohnung geben.
Bessere Kommunikation, mehr Sozialleistungen, Weiterbildungen fördern, Aufstiegschancen schaffen. Mitarbeitergespräche führen.
Der am besten bewertete Faktor von WWS Wasserkraft ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Trifft 100% zu
Sehr fordernde und interessante Projekte.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von WWS Wasserkraft ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gehalt und sonstige Leistungen eher unterdurchschnittlich für diese Branche.
Gehalt angemessen, Führungspositionen sind vergeben.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Aufstieg und Weiterbildung nur sehr beschränkt möglich.
Wird nicht vorangetrieben.
Stark wachsender Betrieb, Möglichkeit zum mitmachen und einnehmen von entsprechenden Stellen...
