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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,3Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,1Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Gute Verkehrsanbindung
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Essenszulage
- Firmenwagen
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Arbeitskleidung sowie Werkzeug und Sicherheitsausrüstung wird von der Firma in vollem Umfang gratis zur Verfügung gestellt , niemand muss um seine Arbeitsplatz fürchten wenn man mal krank ist oder andere Probleme hat , Massage wird für alle Mitarbeiter zu sehr geringen Preis ermöglicht
Auf der menschlichen Ebene tip-top, verständnisvoll in jedwedem Belangen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Stuft Arbeitnehmer (gesetzeskonform) ausschließlich nach den absolvierten und nachweisbaren Ausbildungszertifikaten ein, in der Praxis vorhandene und während der Tätigkeit für die Firma gezeigte Qualifikation zählt daher kaum. Verwendet alle Mitarbeiter in der Produktion für alle Gewerke, unabhängig von Vorliebe oder Qualifikation der Mitarbeiter.
Versucht mit Hilfsarbeitern, angeleitet durch längerdienende 'Hilfsarbeiter' durchzukommen.
Ich war schlußendlich der Meinung, daß meine Qualifikation, sowie die erbrachte tatsächliche Leistung, mit einem Hilfsarbeitergehalt nicht adäquat abgegolten werden kann -> einvernehmliche Kündigung
unfaire Behandlung , Frauen werden sehr schlecht behandelt und gemobbt , keine Aufstiegschancen für Frauen , Probleme oder Vorschläge der Mitarbeiter werden seit Jahren einfach ignoriert, kein Eingreifen wenn Kollegen Alkohol und Drogenprobleme haben und dadurch die anderen Kollegen gefährden , beschimpfen . etc...
Verbesserungsvorschläge
Verkleinerung der Firma , Reduktion der nicht ausgebildeten , sowie psychisch oder anderweitig Beeinträchtigen Kollegen , oder Anstellung von Sozialarbeitern , die diese Leute dann betreuen ,Reduktion der Mitarbeiter und dadurch Anhebung der Gehälter der verbleibenden Mitarbeiter , Mobbingbeauftragter , Alkohol und Drogenverbot - nicht nur am Zettel , keine Vorteile für Freunde vom Chef , Gründung eines Betriebsrates
Projekte in der Planungs-/Vergabephase fachgerecht kalkulieren
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,6
Der am besten bewertete Faktor von Zottmann ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Kommen gerne auf Besuch
Ältere Kollegen werden tatsächlich sehr gut behandelt und geschätzt
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
2,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Zottmann ist Gehalt/Benefits mit 2,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
extreme schlecht bezahlt , bei extrem anstrengender körperlicher und geistiger Anstrengung , sowie gefährlicher Arbeitsplatz, giftige Materialien
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Selbst is der/die Mensch...
keine Möglichkeit auf Karriere oder Weiterbildung , als Frau gar nicht
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Zottmann wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Zottmann schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Zottmann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Zottmann als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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