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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 1,0Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gute Verkehrsanbindung und grosszügige Verköstigung wenn mal länger gearbeitet werden muss.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Niveau muss nach oben angepasst werden! Keine Machtkämpfe innerhalb der Firma zulassen. Hirarchien müssen abgebaut werden. Nur der Eigentümer hat etwas zu sagen gilt als eraltet. Launen müssen besser kanalisiert werden. Mehr Freiräume anstatt Dauerüberwachung. Mehr Gerechtigkeit und Lob.
Verbesserungsvorschläge
Unbedingt für ein besseres Arbeitsklima sorgen. Da muss die Führungsetage mit gutem Beispiel voran gehen! Niveau und Gleichberechtigung muss gefördert werden.
Nulltoleranz bei Anfeindungen.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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