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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,3Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 2,7Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 2,8Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Rabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Barrierefrei
- Kantine
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Vielseitige Arbeit. Sicherer Arbeitgeber, haben genug finanzielle Mittel, ausser für Personal.
Die Aufgaben, die Kolleginnen, die Produkte
Wertschätzende Vorgesetzte. Tolle Goodies. Freundlicher Umgang, gute Teams
Gesunde Firma, gute Menschen in der Leitung mit nötigem Biss
Tolle menschliche Capos. Gesunder Umgang. Arbeit geht nie aus. Sicherer Tschopp.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kann dies nicht schreiben, es würde gelöscht. Ein Besuch auf der Homepage unter Geschäftsleitung oder ein vertrauliches Gespräch mit einem normalen Mitarbeiter beantwortet diese Frage.
Spitze ist repräsentativ sehr stark, ansehen sehr wichtig, deshalb auch fest im Sattel.
Stimmung, Vorgesetztenverhalten, Lohn
Die Arbeitshosen von Landi sind ein Chabis. Habe von Strauss welche selbst gekauft.
Shopleiterin Winznau passt seit längerem nicht.
Verbesserungsvorschläge
Kann dies nicht schreiben, es würde gelöscht. Ein Besuch auf der Homepage unter Geschäftsleitung oder ein vertrauliches Gespräch mit einem normalen Mitarbeiter beantwortet diese Frage.
Die Spitze prüfen, Mitarbeiter einzeln befragen über die Situation mit der Spitze, Augen Auf bei der Mitarbeiterwahl, vor allem in Führungspositionen.
Erfahrene Führungskräfte einstellen, welche auch Ahnung von Sortimenten haben.
Weniger Arbeitssicherheitsthemen und Unterweisungen, da ist man sehr drauf.
Team Kölliken, schläfer/ ewiggestrige auswechseln.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,7
Der am besten bewertete Faktor von LANDI Aarau-West ist Interessante Aufgaben mit 4,7 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
tolle Arbeit, auch teilweise wenn nur zu zweit.
Viel körperliche Arbeit
Vielseitige Arbeit
Abwechslungsreich
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
2,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von LANDI Aarau-West ist Gehalt/Benefits mit 2,3 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Es sind Detailshandellöhne, man weiss dies vorher
Konkurrenz zahlt mehr
Sehr schlecht bezahlt. Bei der Konkurrenz gibt es für die gleiche Arbeit mehr. Man spart am Personal
DH Löhne werden bezahlt und sind leider auch bekannt.
Bezahlen schlecht
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Toll, weil dieses Umfeld nicht jeder dauerhaft vertragen kann ergeben sich Chancen für eine Einstellung von Mitarbeiter welche sonst diese Chance nicht erhalten würden, oder bereits angestellt werden befördert.
Wird gefördert
nicht erwünscht
Schön wäre es wenn alle ein bisshen Ahnung hätten..
Fast nicht möglich.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- LANDI Aarau-West wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet LANDI Aarau-West gleich ab wie der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen LANDI Aarau-West als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 53% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei LANDI Aarau-West als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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