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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
ParkplatzEin Arbeitgeber, der vollumfänglich erkannt hat, dass Mitarbeiter sein grösstes Potential sind. Absolut NICHTS für Menschen, die a) nichts wirklich drauf haben, b) sich vor der Verantwortung drücken und c) komplexe Aufgabenstellungen und ausgeklügelte Kommunikationsaufgaben meiden möchten.
Durchs Band hoher, aber realistischer Anspruch an Konzept, Beratung, Strategie, Gestaltung und Umsetzung. Hohe Affinität zu digitalen Medien ohne klassische Hausaufgaben und Elemente zu vernachlässigen. Wer einen Anspruch an sich selbst und seine eigene Arbeit hat, selbstverantwortlich handelt und dies auch im regulären ...
+ konzentriertes, störungsfreies Arbeiten wird ermöglicht
+ überdurchschnittlich hoher Anspruch an Arbeitsergebnisse
+ für die Kommunikationsbranche sehr gute Arbeitszeiten
+ alle Mitarbeiter sind in ihrem Bereich sehr erfahren und arbeiten auf hohem, professionellen Niveau
+ Weiterbildungsmöglichkeiten
+ gute Infrastruktur
+ zentraler Arbeitsort, nähe See
fundiert und unkompliziert.
Nichts. Ich darf mich hier über alles äussern. Falls ich etwas schlecht finden würde, sage ich ihm das einfach.
- Versprechungen Mitarbeitenden gegenüber werden nicht eingehalten
- hohe Fluktuation, unzuverlässige Personaladministration
- mangelhafte und widersprüchliche interne Kommunikation
- unterkühlte Stimmung
- im Sommer war es mir zu heiss in den aktuellen, nicht klimatisierten Räumlichkeiten (die Firma wird aber in den nächsten Monaten zügeln, damit dürfte das behoben sein)
Im Moment keine.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von REACH Partners ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Umwelt? Soziales? Fremwörter
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Weiterbildungen/Kurse werden proaktiv angeboten.
Weiterbildungsmassnahmen wurden proaktiv angeboten und vom Arbeitgeber finanziert.
+ Weiterbildungsmöglichkeit wurde geboten
